이제 실제 비즈니스 환경에서 빠른 연기는 탐낼 수준 이상의 것입니다. 활동에서 가치를 추출하여 고객에게 서비스 또는 제품을 제공하는 것이 필수적입니다. 그러나 빠른 속도로 행동하는 일부 비즈니스는 여전히 성공하지 못합니까? 대답은 Strategic Speed : People 동원, Jocelyn Davis, Henry Frechette, Jr. 및 Edwin H. Boswell의 실행 가속화에 대한 연구 결과에 있습니다.
3 명 모두 혁신 컨설팅 업체 인 The Forum의 최고 책임자입니다. Jocelyn R. Davis는 연구 개발 담당 부사장입니다. Edwin H. Boswell은 전략적 변경을 실행하는 수석 리더십 팀과의 컨설팅을 전문으로하는 사장 겸 CEO입니다. Henry M. Frechette, Jr.는 연구 담당 부사장입니다.
전략 속도 가치가 전달되는 속도를 통해 가치를 측정하는 방법을 배워야하는 소규모 팀에게 올바른 지침을 제공합니다.
하이라이트: 사람들과 암묵적 행동을하는 방식이 속도에 영향을줍니다.
열쇠는 저자들이 주장한다. 사람들 , 프로세스가 아닙니다. 기업은 "많은 활동을 신속하게 수행"하면서 속도에 접근하지만 저자는 " "지도자들은 속도에 집중하지 않는 관행을 채택함으로써 실제로 실행 속도를 높일 수 있습니다." 저자는 속도만으로는 효과적이지 않은 이유를 연구하고 작업 프레임 워크 내에서 다음과 같은 상호 작용 유형의 대비와 같은 요점을 뒷받침하는 여러 가지 사례를 제공합니다.
"거래 적 상호 작용과는 대조적으로 '암묵적'상호 작용 (고도의 판단과 응용 지식)을 요구하는 직업은 현재 선진국에서 25 ~ 50 %의 일자리를 차지하고 있습니다 … 의학에서 속도는 크게 의사, 간호사 및 관리자가 환자 및 동료와 신뢰 관계를 구축하여보다 나은 정보에 접근하고 모든 사례 및 무형의 호스트로부터 배울 수있는 능력
추가 주요 내용은 다음과 같습니다.
- 사람들이 속도를내는 요인은 명쾌함 (귀하의 상황과 방향에 대한 이해를 공유하십시오) 단일성 (공유 된 방향으로 함께 일하는 것에 대한 동의), 그리고 민첩 (신속하게 적응하려는 의지).
- 성공적인 리더는 4 가지 자질을 실천합니다: 전략을 확인하고, 이니셔티브를 주도하고, 작업 환경을 관리하고, 결과를 이끌어 내기 위해 팀 경험을 연마합니다. 표는 이러한 특성이 인적 요인에 어떻게 영향을 미치는지 요약합니다.
지난 몇 장은 앞서 언급 한 리더십 자질을 탐구합니다.
내가 좋아하는 것
204 페이지에, 전략 속도 글로벌 경쟁과 긴급 상황에 대처할 수있는 방법을 모색하고자하는 모바일 비즈니스 리더에게 적합한 길이입니다. 이 책의 내용은 대기업을 대상으로 한 것이지만 소기업 팀은 팀원을 동원하는 방법을 쉽게 볼 수 있습니다. 테스트 가이드는 간단합니다. 독자적인 리더십 스타일의 특정 품질이 개선되어야 할 경우 수행 할 작업을 요약 한 편리한 차트가 있습니다.
아이디어는 실용적이며, 중소기업자가이를 평가할 것입니다. 경험을 개발하기위한 수단으로 의식 연습의 주제를 확인하십시오.
"경험을 포착하고 활용하는 것은 어렵습니다. 그것은 얻은 결과와 관련하여 행동, 사고 및 감정을 객관적으로 객관적으로 분석해야합니다. 우리는이 의식 연습을 이유라고 부릅니다. 개인은 매일 활동하는 동안 마음의 최전선에 경험을 가져와야합니다 … 그것은 '떠나서 연습 할 시간'을 찾는 것이 아니라 일상적인 업무에 의도적으로 연습을 통합하는 것입니다. "
여러 장의 끝에있는 빠른 평가는 전략적 속도에서 비즈니스가 얼마나 잘 수행되고 있는지 진단하는 방법을 제공합니다. 각 평가는 편의상 마지막에 해석하여 5 점 척도로되어 있습니다. 전략 속도 비즈니스 모델을 이해하는 비즈니스 소유자, 즉 비즈니스가 자사의 서비스와 제품을 제공하는 방식에 가장 큰 도움이됩니다. 예제는 모든 비즈니스에 적합하지 않을 수도 있지만 상상력이 절반이라면 작성자의 포인트를 마음에 담는 방법을 파악할 수 있습니다.
저자는 전략 실행을위한 확실한 가이드를 획득했습니다. 실행 테마의 서적을 보완합니다. 재 작업 더 똑똑하고, 빠르고, 저렴하지만 주요 실행 동인에 대해 자세히 설명하는 단계가 필요합니다. 그 크기로 인해 통찰력을 확보 할 수 있지만, 독자에게 독자적으로 일을 처리하는 데 중요한 요소를 가르치는 올바른 연구가 포함되어 있습니다. 당신이 빨리해야 할 한 가지가 있다면, 그것은 자신의 복사본을 얻는 것입니다. 전략 속도 자신의 조직을위한 영웅이됩니다.
양식 트위터 스트림을 통해 저자뿐만 아니라 주제에 관해 더 많은 것을 알 수 있습니다.
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