문제를 일으키는 직장 불안? 너는 단지 있다 문제! 중소기업 소유주는 종종 한 명 이상의 직원을 관리하므로 관리 기술을 습득하는 것이 중요합니다. 이 조언을 통해 오늘 귀하의 보스 기술을 향상 시키십시오.
역할 모델이된다.
첫째, 당신이 어떤 보스인지 알 수 있습니다. 직장에서 일하는 동안 근로자의 어깨를 잘 아는 경향이 있거나 전염병과 같은 갈등을 피하는 것이 더 나은 보스가되는 법을 배울 수 있습니다. 이 퀴즈로 경영 스타일에 대해 자세히 알아보십시오. 니콜 윌리엄스의 작품
$config[code] not found부모에 관한 말처럼 직원도 친구가 필요하지 않습니다. 그들은 보스가 필요합니다. 우호적이지만 지나치게 공유하지 마십시오. 경계를 유지하십시오 (회사 파티에 쓰레기를 버리는 것은 아니오입니다). 그러나 접근 가능해야합니다. 즐겨 찾기를 선택하지 마십시오 (부모님과 마찬가지로). 우승 한 직장
우리는 직원을 칭찬하기 위해 우리가하는 일에 너무 수렁에 빠져 있습니다. 그러나 칭찬은 먼 길을 갈 수 있으므로 관리 스타일에 포함 시키십시오. 필요한 경우 메모를 작성하고 정기적 인 긍정적 인 피드백을 제공하십시오. 산불처럼 퍼질거야. WorkAwesome
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직원들은 재택 근무를 선택할 수있는 회사를 좋아합니다. 직원들이 절대로 필요한 것 생산성 향상을 위해 매일 나타나면 가상 공간으로 이동하면 사무실 공간과 오버 헤드에 대한 비용을 절약 할 수 있습니다. 그리고 그 불쾌한 출퇴근을하지 않는 직원들? 음, 그들은 더 행복하고 생산적입니다. 1 주일 또는 풀 타임으로 재택 근무 계획을위한 전략을 수립하고 면담을 위해 정기적으로 가상 또는 실제 모임을 주선하십시오. USNews
직원 만족시키기 과 건강한? 웰빙 프로그램을 시작하는 것을 고려하십시오. 생산성을 높이고 병가를 줄이며 직원 교체율을 줄입니다. 물론 직원들은 건강과 복지 혜택을 제공 할만큼 충분히 관심이있는 고용주를 사랑합니다. 캐나다 혜택
오바마 대통령의 의료 보험 교환 계획과 함께 2014 년에 건강 관리가 바뀌면서 중소 규모의 대기업 중 하나가 직원 건강 혜택을 완전히 삭감 할 것을 고려하고 있습니다. 직원 특권으로 보험을 제공하는 경우, 이것은 당신에게 큰 도움이 될 수 있습니다. 많은 근로자가 독립적 인 보험을 제공하지 않기 때문에 직원의 특권으로 전체 또는 일부 유급 정책을 제공함으로써 최고의 인재를 유치 할 수 있습니다. 블룸버그 비즈니스 위크
좋은 일꾼 유지
직원 회전율을 줄이려면 보유 전략을 날카롭게 유지하십시오. 잘된 일에 대해 직원에게 보상하는 인센티브와 특전을 제공하고, 직원의 머리 안쪽에 들어가서 그들이 당신을 위해 일하는 이유와 그곳을 지키는 이유에 대해 알아 보는 "체류"인터뷰를 실시하십시오. 모든 수준에서 열린 의사 소통을 장려하고 설교하는 내용을 실습하십시오. 월 스트리트 저널
2020 년에는 Y 세대가 인력의 절반을 차지할 것이므로 귀하가 그것을 받아 들일수록 관리 기술을 이전 할 수있는 시간을 일찍 바꿀 수 있습니다. 피드백을 더 유연하게 사용하고 소셜을 사용하십시오. 왜냐하면 사용 방법을 알고 있기 때문입니다. 그들을 안내하는 멘토와 뭔가 의미있는 멘토를 제공함으로써 참여를 유지하십시오. 그리고 그들에게 피드백을주는 것을 잊지 마십시오; 그들은 그것을 좋아한다. 비즈니스 내부자
직장의 다양성을 향상시켜 견고한 다문화 인력을 유치하십시오. 귀하의 웹 사이트에 모든 배경의 사람들의 재고 사진이 포함되어 있는지 확인하십시오. 그러면 후보자가 포함되지 않아 소외감을 느끼지 않게됩니다. 자격을 갖춘 후보자를 끌어들이는 멘토링 기회를 제공하여 조직 내 각 계층의 사람들을 만날 수있는 기회를 제공합니다. 재료의 속성
훌륭한 직원을 인정하십시오.
이제는 어떻게하면 관리 기술을 향상시킬 수 있는지 알았으므로 여기에 퀴즈가 있습니다. 훌륭한 직원을 만드는 것이 무엇인지 알고 있습니까? 이상적인 직원은 종종 곰팡이에 적합하지 않으며 업무 설명에 대한 쿠키 커터 일치가 아닐 수도 있습니다. 일단 당신이 꽤 놀라운 직원이 있다고 판단되면, 당신의 사업이 땅에 쓰러 지거나 죽을 때까지 … 그 중 어느 것이 든 우선 순위에 도달 할 때까지 그들에게 붙잡는 것이 무엇이든지하십시오. Bnet
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