공군 조종사로서의 경력은 개인적으로나 재정적으로 보람이 있습니다. 공군 조종사는 여러 가지 다른 급료 배율을 사용하여 지급됩니다. 조종사는 조종사가 주둔하는 위치와 조종사가 결혼했는지 단일인지에 따라 기본 급여, 수당, 비행 임금, 계속 급여 및 기타 급여를받습니다.
기본급
조종사의 기본급은 미국 군 복무에서 동일한 순위의 다른 임원과 동일합니다. 공군 조종사의 시작 순위는 두 번째 중위입니다. 그 임금 척도는 O-1로 표시됩니다. 급료 저울은 일반 장교의 급료 인 O-10 수준으로 높아집니다. 임원이 순위를 올리면 임금도 인상됩니다. 장교는 또한 그들의 봉사 기간 동안 더 많은 보수를 받는다. 예를 들어, 2 년의 중직을 한 중역은 중직보다 4 년 미만의 중직을 받게됩니다. 기본급의 한 예로, 2011 년 현재 2 년 미만의 중역 2 명은 월 2,784 달러, 30 년 간 중직은 14,975.10 달러를 받게됩니다.
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조종사는 공군의 다른 임원과 동일한 수당을받습니다. 주택 수당은 결혼하지 않은 두 번째 중위의 경우 월 627 달러, 결혼 한 장교의 경우 월간 1,729 달러입니다. 가족 분리 수당은 한 달에 250 달러이며 영구히 가족과 떨어져있는 임원에게 지급됩니다. 공군 장교는 일회성 의류 수당 $ 1,405.94를받습니다.
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그레이로 당신에게 가져 왔습니다. 그레이로 당신에게 가져 왔습니다.항공편 지불
비행 상태에 적극적으로 공군 조종사는 비행비를받습니다. 조종사가 자신의 비행 기술에 능숙 해짐에 따라 조종석 임금이 증가합니다. 조종사가 나중에 자신의 경력에서 더 많은 행정 업무를 수행하면 비행료가 감소합니다. 2 년 미만의 비행 시간을 가진 조종사의 비행료는 한 달에 $ 125입니다. 비행 임무는 14 년차로 점차 840 달러로 증가합니다. 그런 다음 25 년 이상 근무한 조종사의 경우 월 250 달러로 점차 감소합니다.
항공 계속 지불
항공 계속 급여는 조종사가 초기 10 년 헌신을 초과하여 서비스를 유지하도록 권장하는 보너스입니다. 추가 5 년 동안 머무르는 조종사는 5 년 계약시 연간 2 만 5 천 달러를 지불합니다. 조종사는 근무 16 년 전에 계약을 완료해야합니다. 조기 종단 급여 프로그램에 참여하지 않기로 결정한 조종사는 보너스 율을 낮추기 위해이 프로그램에 참여할 수 있습니다. 이 조종사는 16 세 이전에 매년 1 년에 15,000 달러를 받는다.
