월마트 관리자는 27 개국에 11,000 개의 매장을 운영하고 있습니다. 이 전문가들은 경영진을 감독하여 판매 목표를 달성하고 회사 정책 및 절차를 준수하며 뛰어난 고객 서비스를 제공 할 수 있도록 도와줍니다. 관리자는 직원을 감독하고 조직 내에서 경력 개발을 촉진해야합니다. 미국 노동 통계국 (Bureau of Labor Statistics)은 모든 매장 관리자의 평균 월급을 일년에 41,450 달러로 언급했으나 월마트 관리자의 평균 수입은 월 평균보다 훨씬 높았다.
$config[code] not found급여 및 자격
전국 경제 연구원 (National Bureau of Economic Research)이 실시한 한 연구에 따르면 월마트 매장 매니저는 평균 연봉 92,462 달러를받는 것으로 나타났습니다. 이 전문가들은 50 명 이상의 직원을 감독하고 포괄적 인 관리 경험을 보유한 경험이 있어야합니다. 그들은 또한 다른 주 요건을 충족시켜야 할 수도 있습니다. 관리자는 탁월한 의사 소통 능력이 있어야하며, 강력한 지도력이 있어야하며 점포가 지역 사회의 활발한 일부가되도록 돕는 데 전념해야합니다. 많은 직원들이 총 17 만 명의 직원이 2013 년에 더 높은 직급으로 승진 했으므로 관리직으로 진출합니다.
지역별 급여
월마트 관리자의 평균 급여는 국가마다 다릅니다. 2014 년에 실제로 월마트 매니저가 캘리포니아에서 115,000 달러, 웨스트 버지니아에서 102,000 달러, 플로리다에서 10 만 달러, 메인에서 95,000 달러의 연봉을받는 것으로보고되었습니다.
기여 요인
수년간의 경영 경험, 회사와의 임기, 매장 규모, 지리적 위치 및 교육 수준을 포함하여 월마트 관리자의 월급에 여러 요인이 기여합니다. 예를 들어 Wal-Mart Supercenters는 식료품 점을 판매하고 미국 노동 통계국 (Bureau of Labor Statistics)은 식료품 점 관리자가 일반 상점 관리자보다 평균 급여가 높다는 점을 지적합니다.
작업 Outlook
회사가 2014 회계 연도 동안 4,730 억 달러의 순 매출 증가를 발표하면서 월마트 관리자의 직업 전망은 유망 해 보입니다. Wal-Mart는 2019 년까지 급속한 확장 계획을 세우고 있으며, 관리자가 경력을 쌓을 수있는 더 많은 기회를 제공합니다.
