공인 간호 조무사 (CNA)는 간호사 보조원, 환자 간호 기술자 및 건강 보좌관이라고도합니다. 면허를 소지 한 실용적이고 등록 된 간호사의 감독하에 기본적인 환자 치료를 제공 할 책임이 있습니다. 양로원에서 재활을 돕는 CNA는 환자 상태를 모니터링하고 일상 업무를 돕습니다. 이 초급 단계 영역에 들어가는 개인은 간혹 등록 간호사가됩니다.
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양로원에서 재활을 돕는 CNA는 노인 거주자를 다루는데 능숙해야합니다. 양로원에있는 CNA의 의무에는 거주자의 건강 상태에 대한 정확한 서면보고를 유지하고 진료를 제공하는 것이 포함됩니다. 양로원에있는 CNA로서 귀하의 책임은 입욕, 옷 입히기 및 거주자 먹이를 포함 할 수 있습니다. CNA는 환자의 재활 계획을 지원합니다. 여기에는 치료사가 설정 한 이동, 보행 및 기타 신체적, 언어 적 또는 작업 치료 활동을 돕는 것이 포함될 수 있습니다. CNA로서, 당신은 감독자에게 주민의 혈압, 온도 및 맥박 판독을 모니터링하고보고 할 책임이 있습니다. CNA는 지정된 시설 내에서 다른 직무를 수행해야 할 수도 있습니다.
자격
요양원 재활 환경에서 일하는 CNA로서 취업하고자하는 이들은 취업을 원하는 국가에서 유효한 자격증이 필요합니다. 공인 간호 조무사에 대한 주 규제 조치는 다양합니다. 양로원의 CNA는 구두로나 서면으로 효과적으로 의사 소통 할 수있는 능력을 갖추고 있습니다. 이 역할을위한 다른 자격은 요양원 거주자 및 그 가족과의 관계 유지를 포함합니다. 재활 요양원의 CNA는 모든 수준의 내부 또는 외부 고객에게 양질의 서비스를 제공합니다.
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양로원에서 CNA 직위를 찾는 개인은 고등학교 또는 일반 동등 학위를 받아야합니다. CNA는 인증을 받아야합니다. 자격증은이 분야의 취업을 위해 양호한 상태 여야합니다. CNA 교육 및 인증은 커뮤니티 칼리지, 의료 시설 및 적십자사에서 제공되는 프로그램을 통해 얻을 수 있습니다.
기회
미국 노동 통계국 (Bureau of Labor Statistics)에 따르면 공인 간호 조무사 자격증은 2018 년까지 19 % 증가 할 것으로 예상된다. 장래 직업 일자리 증가는 고령화가 심화 될 것이기 때문이다. 양로원 시설에서 개인을 재활시키는 CNA의 필요성은 다른 산업보다 더 빨리 증가 할 것으로 예상됩니다. 이러한 전망은 대부분의 개인의 평균 수명을 연장하는 현대의 기술과 의학을 기반으로합니다. PayScale.com은 공인 간호 보조 인력이 2010 년 현재 91 %의 여성임을보고합니다.
봉급
CNA의 초기 급여에 영향을 미치는 요소는 업계의 선택과 경험입니다. 요양원에서 일하는 사람들은 PayScale.com에 따르면 시간당 9 달러에서 12 달러 사이의 시작 시간을 기대할 수 있습니다. 장기 간병 및 재활 센터에서의 취업 기회는 비슷한 시작 시간당 요율을가집니다. 대학 학위를 소지 한 개인의 봉급은 일반적으로 시간당 9 달러에서 12 달러 사이입니다.
