홀리데이 기간 중 풀 타임으로 파트 타이머를 고용 할 계획 인 기업의 86 퍼센트

대부분의 중소기업은 연말 연시에 임시직을 계속 유지할 가능성이 높다고 새로운 조사가 밝혀졌다.

Snagajob 's Holiday Hiring 2016 Annual Report에 따르면 고용주의 86 %는 휴일 이후 정규직을 정규직으로 고용 할 가능성이 높습니다.

2016 년 휴일 채용 동향

더 많은 중소 기업 고용

설문 조사에 따르면 올해 기업을 고용 할 계획 인 기업은 90 %에 달했습니다. 작년 대비 10 % 증가했습니다.

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고용주들은 주당 평균 27 시간의 근로자에게 2014 년에 8 %, 2015 년에 17 %를 제공 할 계획입니다.

또한 주목할 가치가있는 것은 고용주들이 근로자에게 더 많은 돈을 지불한다는 것입니다. 가장 큰 변화는 2015 년 9.70 달러에서 2016 년에 시간당 13.90 달러로 상승한 소매업 부문의 변화였습니다.

계절에 따라 어떤 기업이 원하는지

계절적 직원 모집과 관련하여 비즈니스에 가장 중요한 세 가지 사항은 다음과 같습니다.

긍정적 인 태도 / 열망,
일일 고용주의 필요를 처리하는 능력
전체 연말 연시에 대한 노력.

헤이 그룹 소매업의 글로벌 리더 인 크레이그 롤리 (Craig Rowley)는 월스트리트 저널 (The Wall Street Journal)과의 인터뷰에서 " "제 계절의 직원을 고용하면 제 브랜드를 반영하는 사람을 찾고 있습니다. 고객을 이해하고 고객이있는 이유를 이해하면 더욱 효과적입니다. "