조직 관리를 전공하는 학생들은 다양한 회사, 회사 및 기타 유형의 비영리 및 영리 단체를 성공적으로 관리 할 수있는 교육 배경을 습득합니다. 이 학위 과정에는 인적 자원 관리, 의사 소통, 팀 구성 및 리더십 수업이 포함됩니다. 학생들은 또한 전략적, 문제 해결 및 의사 결정 기술을 개발할 수있는 기회를 얻게되고 결과적으로 광범위한 조직을 효과적으로 이끌 준비가됩니다.
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교육 및 개발 관리자는 조직 직원의 지식과 기술을 향상시키는 프로그램을 직접 조정하고 조정합니다. 이들은 조직의 요구와 결함에 액세스하고 회사의 목표에 부합하는 교육을 제공합니다. 미국 노동 통계국 (Bureau of Labor Statistics)은 2020 년까지 15 % 또는 4,300 개의 신규 일자리를 늘릴 수있는 훈련 및 개발 일자리를 계획하고있다. 교육 및 개발 관리자는 BLS의 2012 년 5 월 급여 데이터에 따라 연간 평균 임금을 103,810 달러 받았습니다.
사회 및 커뮤니티 서비스 관리자
사회 및 지역 사회 서비스 관리자는 다양한 장소에서 사회 봉사 프로그램을 감독하며 노숙자, 불우한 퇴역 군인 또는 학대받는 아동과의 작업을 포함 할 수 있습니다. 이들은 대상 고객에 관한 통계 및 기타 정보를 수집하고 예산을 관리하며 프로그램의 효과를 개발 및 평가하고 직원을 감독합니다. 2020 년까지 27 %의 신규 고용이 창출됨에 따라 이러한 직업에 대한 수요가 다른 직업에 대한 전국 평균보다 빠르게 증가하고 있습니다. 2012 년 5 월 현재, 사회 및 지역 사회 봉사 관리자는 연평균 64,460 달러의 임금을 받았습니다.
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그레이로 당신에게 가져 왔습니다. 그레이로 당신에게 가져 왔습니다.보상 및 혜택 관리자
보상 및 복리 후생 관리자는 조직에서 직원에게 제공하는 급여, 건강 보험, 퇴직 연금 및 기타 혜택을 분석합니다. 그들은 경쟁력있는 임금 수준과 혜택을 연구, 분석 및 결정하고, 외부 공급 업체와 협력하고 혜택 등록 및 갱신 프로세스를 관리합니다. 보상 및 복리 후생 직책은 평균보다 느린 2020 년까지 3 % 또는 900 건의 새로운 일자리가 증가 할 것입니다. 보상 및 복리 후생 관리자의 연간 평균 임금은 2012 년에 105,920 달러였습니다.
산업 생산 관리자
산업 생산 관리자는 제조, 운송, 화학 및 컴퓨터 및 전자 제품의 일상적인 운영을 지시합니다. 공장의 장비와 작업자를 사용하여 생산 목표를 달성하고, 생산 데이터를 분석하고, 생산 일정을 일정에 맞출 수있는 최상의 방법을 결정합니다. 산업 생산 관리자는 공장 근로자가 안전 및 성능 표준을 모니터링 할 수 있도록합니다. BLS는 2020 년까지 산업 생산 관리자가 9 % 또는 13,700 명의 새로운 일자리를 창출 할 것을 요구합니다. 2012 년 산업 생산 관리자는 연평균 임금 97,490 달러를 받았습니다.
