캘리포니아 마운틴 뷰 (Press Release - 2009 년 9 월 6 일) -이 노동절은 다릅니다. 기업이 기존의 정규직 고용을 피하면서 새로운 업무 모델을 채택함에 따라 그 어느 때보 다 많은 미국인들이 독립적으로 일하고 있습니다.
일하는 패턴이 바뀌었고 독립적 인 계약자, 시간제 직원 또는 자영업자 인 3 천 7 백만명의 미국인 근로자 중 더 많은 수가 새로운 방식, 즉 완전히 온라인으로 일하는 개척자입니다. 온라인 작업을위한 사이트 인 Elance에서는 이미 6 만 개 이상의 회사가 온라인 전문가와 팀을 고용하고 함께 일하고 있습니다. 이 개척자들에게 주목 받기 위해 Elance는 오늘 "일하는 새로운 길"을 발표했습니다. 이 대회는이 중요한 노동 운동에 대한 가장 고무적인 실제 시위를 인정하고 대상 수상자에게 1 년치의 건강 보험료 또는 1 만 달러의 현금으로 보상합니다.
$config[code] not found"노동절은 우리가 일에 관해 생각하는 방식을 다시 생각할 적절한시기입니다. 수백만 명의 전문가들에게 전통적인 직업 경로와 풀 타임 고용은 쓸모 없게되었습니다. "라고 Elance의 Fabio Rosati CEO는 말했습니다. "동시에 기술, 경쟁 압력 및 경제 필요성으로 인해 온라인 업무가 비즈니스에 더욱 매력을 발휘하고 있습니다. 독립적 인 인재와 현장에서 온라인으로 작업 할 수있는 도구가 인상적입니다. 축하의 새로운 길은 노동 인구의이 매우 주목할만한 부분에 주목할 것 "이라고 말했다.
"New Way to Work"경연 대회는 2009 년 9 월 7 일 노동절에 시작되어 2009 년 12 월 11 일에 발표 된 우승자로 끝납니다.이 경연 대회는 온라인 근로자와 고객의 광범위한 세계에 스포트라이트. 콘테스트에 참가하려면 참가자는 다음을 수행해야합니다.
1. 사진, 블로그 기사, 웹 페이지, YouTube 비디오, 짹짹, 만화, 미술 설치, 노래, 하이쿠 또는 그 밖의 다른 수단을 통해 자신이 선택한 모든 매체를 통해 "일하는 새로운 길"을 제시하십시오..
2. 폭 넓은 온라인 커뮤니티의 관심과 상상력을 포착하기 위해 게시 및 홍보하십시오.
3. 트위터를 통해 자신의 노력에 대한 경연 대회 심사 위원에게 알리고 (새로운 방식대로), Elance의 Facebook 팬 페이지에 링크를 게시하십시오.
위에 설명 된 방법을 사용하여 사람들이 자신의 작품을 만들거나 단순히이 새로운 작업 방식의 훌륭한 사례로서 영감을 얻은 후보자를 추천하도록 권장 할 때 모든 사람이 참여할 수 있습니다.
경연을 통하여, Elance는 Elance blog에서 가장 창의적이고, 설득력 있고, 혁신적이고 영감을주는 참가자를 강조 할 것이다. 참가자를 결선 참가자로 한정 한 후 대상 수상자는 Elance와 Tim Ferriss, 미국 작가, 기술 투자자 및 생산성 전문가를 비롯한 엘리트 패널이 선정합니다. 존 Jantsch, 상을 수상한 소셜 미디어 게시자 및 덕트 테이프 마케팅의 저자; 그리고 Tory Johnson (경력의 전문가, Women For Hire와 창업자 겸 CEO, 뉴욕 타임스 베스트 셀러 저자 인 최신 발간 도서는 Fired to Hired입니다.)
Elance 정보
회사가 온라인으로 계약직을 찾고, 고용하고, 관리하고, 지불하는 Elance는 기업의 업무 수행 방식을 바꾸고 있습니다.
Elance에서 회사는 기술, 마케팅 및 비즈니스 전문 지식을 제공하는 97,000 명 이상의 평가 받고 전문가에게 즉시 액세스 할 수 있습니다. 현재까지 2 억 1 천만 달러가 넘는 Elance 수입으로 독립적 인 전문가가 Elance를 사용하여 고객을 만나고 훌륭한 성과를내는 데 돈을 받았습니다.
이 회사는 비공개로 캘리포니아 주 마운틴 뷰에 본사를두고 있습니다. 자세한 정보는 http://www.elance.com에서 Elance를 방문하십시오.
