휴먼 서비스 이력서는 사람들과 함께 일하고 효과적으로 의사 소통하며 스트레스가 많은 상황을 처리 할 수있는 지원자의 능력을 보여 주어야합니다. 이력서에는 사회 복지, 사례 관리, 약물 및 정신 건강 상담, 지역 사회 조직 및 옹호 활동을 포함하는 직업에 대한 요구 사항을 충족시키기위한 기술, 능력 및 경험이 강조되어야합니다.
직장 경험
대부분의 이력서와 마찬가지로, 경력은 가장 최근부터 가장 오래된 것까지 시간 순서대로 나열되어야합니다. 여기에있는 목표는 잠재적 고용주에게 신청자가 열린 위치에 적용 할 때 수행 한 내용을 간략히 보여주는 것입니다. 그러나 격차가 있거나 일관성이없는 고용력을 가진 사람은 연대순보다는 일자리 유형의 범주에 따라 과거 경험을 나열하는 것을 고려해야합니다. 휴먼 서비스 재개를 위해 사람들과 협력하고 사람들을 돕는 일이나 자원 봉사 경험을 포함하는 것이 특히 중요합니다. 최근 졸업생은 지역 사회 봉사 인턴십이나 자원 봉사 활동을 강조해야합니다.
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많은 인간 서비스 직책에는 교육 요구 사항이 있기 때문에 교육은 이력서 맨 위에 표시되어야합니다. 신청자는 고용주가 처음부터 자격을 가지고 있음을 알기를 원합니다. 휴먼 서비스 이력서는 신청자가 특정 인구 집단과 협력하거나 특정 상황에서 실행하는 데 필요한 지식을 보유하고 있음을 보여 주어야합니다. 지원자는 학위 또는 전문 교육, 교육 기관, 수상한 영예 나 상금, 연구 또는 논문 주제 (해당되는 경우) 및 관련 코스를 기재해야합니다. 예를 들어 HIV / AIDS 환자와 함께 일하는 신청자는이 주제에 대한 모든 코스를 열거해야합니다.
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이력서에 사용 된 언어의 목적은 독자가 관련 정보를 신속하게 얻을 수있게하는 것입니다. 고용주가 이력서를 훑어 보지 않으면 이력서를 신중하게 조사하지 않고도 필요한 정보를 찾을 수 있어야합니다. 신청자는 간결한 스타일을 사용하고, 개인 대명사를 피하고 실행 가능한 구를 포함하여이를 수행 할 수 있습니다. 휴먼 서비스 이력서에 사용될 수있는 일부 행동 단어에는 "자원 봉사", "활용", "촉진", "조정"및 "참여"가 포함됩니다. 휴먼 서비스 구직자는 분야에 대한 전문적인 이해를 보여주는 핵심 단어와 구를 사용해야합니다. 예를 들어 특정 고객 집단에 대한 업무 경험을 기술 할 때 "진단", "현안 제시", "연령", "민족성"및 "사회 경제적 지위"와 같은 단어를 사용하십시오.
함유량
휴먼 서비스 이력서의 내용은 고용주에게 강점과 독특한 능력을 보여주는 목적을 수행해야합니다. 신청자는 그의 업적을 공유해야합니다. 예를 들어, 2 학년 인턴십의 일환으로 미혼모를위한 지원 그룹을 시작했다면 그 정보가 강조되어야합니다. 지원자는 긍정적 인 성취를 강조하고 특정 직위와 관련이없는 일을 생략해야합니다.
