Ofuz는 연락처 관리, 작업 관리, 시간 추적 및 인보이스와 같은 다양한 도구를 제공하여 판매주기를 통해 비즈니스를 관리하는 올인원 비즈니스 제품군이었습니다.
Ofu는 2009 년 10 월에 시드 기금으로 250,000 달러를받은 후 공개 베타 버전으로 공개되었습니다.하지만 실제로 발표 된 시점은 거의 알려지지 않았으며 사실 거의 없습니다.
회사의 신속한 몰락에 대한 정보가 부족하여 중소기업 동향에서 발생한 문제를 조사했습니다. Ofuz의 설립자 인 Phillippe Lewicki는 인터뷰 요청을 수용 할만큼 친절했습니다.
$config[code] not foundOfuz 죽음의 이야기
Lewicki는 그가 9 년 전에 Ofuz 프로젝트를 시작했고 시작을 시작할 수있는 최소의 실행 가능한 제품을 만들었다 고 전했다. 그러나 그는 사업 개발 공동 창업자를 찾기 위해 2 년 동안 성공적으로 검색하지 않고 포기했다."2 년간의 수색 후, 나는 포기하고 그것을 스스로 얻으려고 노력했다"고 Lewicki가 말했다. "우리 팀과 나는 시간의 제품에 앞서서 훌륭한 팀을 꾸리는데 아주 훌륭하다. 그러나 우리는 팀을 선전하고 팔지 못한다."
Lewicki는 Ofuz를 홍보하면서 번들 플랫폼 대신 세 가지 제품을 만드는 것이 더 쉬웠을 것이라고도 배웠습니다.
"약 5 년 전에 서비스 홍보를 중단하고 다른 벤처 기업으로 옮겼습니다."
Ofuz 플랫폼 아직 사용 중
Ofuz 사용자는 여전히 자신의 계정에 액세스 할 수 있다고 Lewicki는 전했다. 또한이 서비스는 공개 소스이며 Github의 전체 소스 코드와 함께 무료로 제공됩니다.
Lewicki는 그와 그의 팀이이 컨설팅 회사의 일부를 운영하기 위해이 제품을 사용하고 개선하고 있다고 덧붙였다. 모든 업그레이드는 오픈 소스 프로젝트에 다시 게시됩니다.
배운 시작 수업
Ofuz가 염려하는 부분이 모두 사라지는 것은 아닙니다. 그는이 과정에서 배운 두 가지 중요한 시작 수업을 나열했습니다.
"첫 번째는 견고하고 완전한 팀이 없으면 자금을 모으 려하지 않는 것"이라고 그는 말했다. "성공적인 벤처 기업을 만들기 위해 개발자로서 훌륭한 기술 개발 파트너가 필요합니다."
Lewicki는 제품을 과도하게 개발하고 방향을 너무 빨리 잡아서 실수를 저질렀으며 이로 인해 두 번째 교훈이 생겼다고 덧붙였다.
"그래서 배운 것은 아이디어와 개념을 중심으로 팀을 구성한 다음 개발을 시작하는 것"이라고 그는 말했다. "솔로 작업은 시간 낭비입니다. 타협하고 통제를 포기할 준비를하십시오. "
Lewicki는 다른 창업 기업가들에게 어떤 충고를 할 것인지 묻는 질문에 "열렬하고 열심히 일하는 팀원을 찾고 누구도 볼 수없는 커다란 문제를 해결합니다."라고 말했다.
Lewicki의 경험은 많은 신생 기업가, 특히 개발을위한 재능을 가지고 있지만 반드시 모금을하지 않는 사람들이 공유하는 경험입니다.
"당신은 훌륭한 아이디어를 생각해 내고 실행할 수는 있지만, 당신의 능력과 재능을 보완 할 수있는 완벽한 팀이 없다면, 당신의 아이디어는 결실을 맺지 못할 것"이라고 그는 말했다. "Ofuz는 내 '실패한'신생 기업 중 하나였습니다."
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