보조 약사는 많은 기업과 산업의 성공에 중요한 역할을합니다. 일반적으로 그러한 직위는 전문직보다 전문 교육이나 훈련이 덜 필요하며 고등 교육을받은 사람들에게 지원과 기술 지원을 제공합니다. 그러한 직책에 대해 인터뷰를 할 때, 자주 묻는 질문에 대한 답변을 준비하고 고용주에게 직무를 올바르게 수행하는 데 필요한 정보를 제공하는 것이 중요합니다.
$config[code] not found교육
당신의 면접관은 당신의 교육 배경에 대해 거의 확실하게 물을 것입니다. 준 전문가직으로 4 년제 대학 학위를 취득 할 필요는 없지만 일반적으로 2 년 후에 얻는 준회원 학위가 일반적입니다. 이력서에는 교육이 포함되어 있으므로 면접관은 학위에 대해 많은 것을 묻지 않을 수 있습니다.
또한 공식 교육 만이 면접관이 가치를 부여하는 유일한 유형이 아닐 수도 있습니다. 지원하는 직위와 직접적으로 관련된 추가 수업이나 강좌를 수강 한 경우, 수강 된 기술이나 통찰력을 언급하십시오. 교육에서 얻은 것보다 교육 자체에 대한 질문이 적고,이 직업에 어떻게 적용될 수 있는지 궁금합니다. 귀하의 면접관은 또한 귀하의 교육에 대한 증거를 보도록 요청할 수 있으므로 등록 기관의 성적표 또는 서명 된 서신을 면담에 가져 오십시오.
경험
보조 교사를위한 또 다른 일반적인 인터뷰 질문은 그들의 경험에 관한 것입니다. 다시 말하지만 구체적인 내용은 이력서에 있습니다. 면접관은 자신의 경험이 귀하가 찾고있는 특정 직무의 일반적인 임무와 과제를 이해할 수 있도록 준비되었는지 여부를 알고 자합니다.
귀하의 이전 경험을 가능한 한 직접적으로 당신이 신청하는 직업과 관련 시키려고 노력함으로써 답하십시오. 고객 서비스 경험, 사람들과 일하는 기술, 의료 청구 코드 및 청구서 처리와 같은 특수 프로세스에 대한 지식은 귀하가 찾고있는 준 직업 직업의 유형에 따라 언급 할 필요가 있습니다.
오늘의 비디오
그레이로 당신에게 가져 왔습니다. 그레이로 당신에게 가져 왔습니다.관계
보조 약사들은 대개 진공 상태에서 일하지 않습니다. 그들은 종종 팀의 일원으로 기능합니다. 자신을 전문적으로 도울 준비가되어 있어야하며 기꺼이 도와 줄뿐만 아니라 고객 및 다른 직원들의 상충되는 요구 사항을 처리하는 데 종종 선두에 서 있습니다. 대부분의 고용주는 "팀 선수"를 고용하려고합니다. 그들은 당신에게 당신의 마지막 직업에있는 사람들과 당신이 그것을 어떻게 해결했는지에 대한 예를 들어 줄 것을 요구할 수도 있고, 당신이 권한을 가지고 있다면 해결했을 수도 있습니다. 당신의 대답이 긍정적 인 생각과 편안함을 반영하는지 확인하십시오.