연방 민간 고용이란 무엇입니까?

차례:

Anonim

미국 정부는 미국 최대의 고용주입니다. 서면 작성시 현역 군인 및 예비 보병 2 백만 명과 함께 연방 정부는 2 백만 명 이상의 비군 사병을 고용합니다. 그 작전은 부서장과 기관장, 수위병, 사무원, 과학자까지 다양합니다.

연방 민간 고용인은 무엇입니까?

연방 민간인 직원은 연방 정부를 위해 직접 일합니다. 군대의 제복을 입은 회원은 공무원이지만 민간인이 아닙니다. 연방 계약자는 수천 명의 직원을 고용하여 정부를 위해 일하지만 연방 직원이 아닙니다. 정부는 급여, 시간, 급여 등을 정하지 않았다. 선출직 공무원과 연방 판사는 연방 직원입니다.

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특정 연방법 및 규정은 연방 고용을 다르게 정의 할 수 있습니다. 예를 들어, 18 U.S. Code 207의 규칙은 로비스트 역할을하는 전직 연방 직원에 대해 특정 제한을 두었습니다. 규칙은 "직원"을 의미하지만 용어를 매우 정확하게 정의합니다. 이 정의는 연방 고용을 일반적으로 정의하는 것이 아니라 규칙에 의해 다루어지는 사람을 알리기위한 것입니다.

민간 근로자 산정

민간인 직원에 대한 정확한 수치를 얻는 것이 생각보다 어렵습니다. 특정 규정에 누가 누가 적용되는지를 결정하는 것처럼 정의의 차이가 기술적으로 나타날 수 있습니다.

의회 조사 서비스는 260 만명의 행정부 민간 고용인들에게 정부의 입법부와 사법부에 6 만명을 더한 수치를 세웠다. 미국 우정국 (US Postal Service)은 거의 60 만 명의 행정 직원을 고용하고 있습니다. USPS는 일반 세금으로 직원을 고용하기보다는자가 융자 기관으로 설립되었으므로 우체국 인력은 나머지 지사와는 별도로 계산됩니다.

기술적 인 부분은 인력의 규모를 더하는 방법은 여러 가지가 있다는 것입니다.

오늘의 비디오

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  • 연방 민간인 직원 수의 1 인.
  • 연방 직원이 1 년 동안 일하는 시간을 합산하여이를 풀 타임으로 일하는 2,080으로 나눕니다.
  • 직원 수에 대한 연방 기관 조사.
  • 설문 조사에서 집에있는 근로자에게 연락하십시오.

다른 방법은 다른 결과를 얻습니다. 대행사에 주당 20 시간 근무하는 10 명의 파트 타임 직원이 있다고 가정합니다. 헤드 카운트 방법은 연구원에게 10 명의 직원이 있다는 것을 알려줍니다. 시간을 합산하면 대행사가 5 명의 "정규직 직원"에 해당하는 금액을 보유하고 있음을 알 수 있습니다. 이들 중 어느 것도 자동으로 오답이 아닙니다. 질문자가 알고 싶어하는 것에 달려 있습니다.

연방 민간 고용인이되는 법

연방 인력을 세는 것과 마찬가지로 연방 직원이되는 방법은 여러 가지가 있습니다. 연방 USAJOBS 웹 사이트에는 퇴역 군인, 아메리카 원주민, 임원, 군인 배우자 및 현재 연방 직원이 직업 이동을 바라는 등 각기 다른 계층에 대해 12 가지 방법이 제시되어 있습니다.

정상적인 취업 알선 방법으로는 이용할 수없는 몇 가지 연방 직책이 있습니다. 예를 들어 의회 의원이되기 위해서는 선거에서 승리해야합니다. 연방 판사가 되려면 회장이 지명하고 상원의 승인을 받아야합니다. 미국 대사가되기 위해서는 지명, 상원의 승인 및 엄청난 양의 서류 작성이 필요합니다.

순위가 낮은 직업의 경우 USAJOBS 사이트를 방문하십시오. 이 웹 사이트를 이용하여 자격을 갖춘 잠재적 인 연방 직업을 검색 할 수 있습니다. 또한 프로필을 만들고 이력서를 업로드하고 필요한 기타 문서를 추가 할 수도 있습니다. 그런 다음 원하는만큼 많은 일자리를 신청할 수있는 사본을 제출할 수 있습니다.

수십 년 전 공무원직에 들어가려면 시험에 합격해야했습니다. 21 세기에 연방 직업의 20 %만이 그런 시험을 요구합니다. 당신이 직업에 필요한 기술을 가지고 있다면, 당신의 배경, 직장 경험 및 교육에 중점을 둘 것입니다.

일단 신청하면 기관은 신청서를 평가하고 순위를 매 깁니다. 등급은 작업에 대한 최소 요구 사항과 비교하여 응용 프로그램을 측정합니다. 랭킹은 다른 지원자의 기술과 경험을 비교합니다. 그런 다음 기관은 수치 점수를 할당하고 최고 후보자를 선정하여 후보자를 평가합니다. 다른 방법은 응용 프로그램을 범주로 그룹화하고 최상위 범주의 후보를 선택하는 것입니다.

재향 군인과 같은 일부 신청자는이 경쟁 단계에서 특별한 선호를 얻습니다. 대행사가 숫자 점수를 사용하는 경우 퇴역 군인은 5 점 보너스 또는 10 점을받습니다. 대행사가 카테고리 등급을 사용하는 경우 자격을 갖춘 장애인 수의사가 상위 카테고리에 포함됩니다. 다른 베테랑은 최고 성적을 낼 수는 없지만 해당 카테고리의 비 베테랑보다 먼저 선호합니다. 신청자는 베테랑임을 확인하는 서류를 제출해야합니다.

연방 고용에 대한 다른 특별한 경로가 있습니다:

  • 대학생들은 인턴십 자격을 얻을 수 있습니다.
  • 군인 배우자는 일반적인 경쟁 과정 밖에서 일할 수 있습니다.
  • 해외에서 근무하는 연방 직원의 배우자 및 파트너는 미국에 돌아올 때 직업을 신청할 수 있습니다. 배우자와 마찬가지로 일반적인 경쟁은 건너 뛸 수 있습니다.
  • 장애인은 채용시 특별한 배려를받습니다.
  • 정부와 수석 고위직을 찾고있는 지원자는 이전 직무에서 성실한 임원 성취를 입증한다면 특별한 배려를받을 수 있습니다.

대체 경로는 원하는 작업에 사용하지 못할 수 있습니다. USAJOBS에서의 자세에 대한 자세한 내용은 군 배우자 또는 베테랑에게 공개 여부를 포함합니다.

연방 민간 고용이란 무엇입니까?

연방 정부의 200 만 명이 넘는 직원들이 생각할 수있는 모든 분야와 업계에서 일하고 있습니다. 재무부 만이 250 가지 유형의 일자리를 제공합니다.

  • 경제학자 및 재무 분석가
  • 회계사
  • 징수 원
  • 통화 제조 공정에 종사하는 화학자
  • IT 전문가
  • 부서에서 사기와 학대를 저지른 범죄 수사관.

Treasury를 위해 일하는 마케팅 전문가조차 있습니다. 부서에서 특별한 기념 동전을 발행 할 때마다 마케터는 그것을 홍보하기 위해 노력합니다.

일부 직업은 계약직으로, 민간 기업은 연방 정부를 위해 일합니다. 국방부는 약 76 만 명의 민간 근로자와 50 만 명 이상의 계약자를 고용하고 있습니다. 민영화 된 일자리는 연방 고용으로 간주되지 않으며 동일한 규칙을 따르지 않습니다. 민영화로 인한 일자리가 더 효율적이고 비용 효율적인지에 대한 논쟁은 수년간 계속되고 있습니다. 끝나는 징조가 없습니다.

정부를 위해 일하면서 워싱턴으로 이사해야한다고 생각한다면 다시 생각해보십시오. 연방 직원의 4/5가 수도 바깥에서 일합니다. 연방 노동자의 집중도가 가장 높은주는 캘리포니아 주, 텍사스 주, 버지니아 주 및 메릴랜드 주이지만 연방 일자리가 전국에 있습니다.

연방 직원으로서의 삶

많은면에서 연방 정부에서 일하는 것은 다른 직업과 다를 바 없습니다. 당신은 시간을두고, 당신은 보수를 얻습니다. 잘 지내면 사다리 위로 올라갈 수 있습니다. 성희롱과 차별적 고용은 불법입니다. 그러나 두 명의 사적 고용주가 사물을 조금 다르게 할 수있는 것처럼, 연방 정부는 자체 고용 절차를 가지고 있습니다.

  • 직업 첫 해는 유예입니다. 연말까지, 당신의 감독자는 당신을 유지하거나하지 않을 것을 권고합니다.
  • 상임 직원과 일부 임시 직원은 신원 확인을 받아야합니다.
  • 당신이 다른 직원을 채용하는 것에 영향을 미치면, 자녀, 부모, 배우자, 친척, 조카 및 조카, 예를 들면 -

    안돼.

직장을 그만두면 다음에 일할 수있는 사람에 대한 규칙이있을 수 있습니다. 예를 들어, 조달 업무를하고 계약자에게 1,000 만 달러 이상의 계약을 수주하면 회사에서 지불하거나 보상을 수령하기까지 1 년이 걸릴 것입니다. 이런 종류의 규칙은 연방 직원이 직장이나 뇌물에 대한 대가로 하청업자와 거래하는 것을 꺼리는 것을 방지합니다. 직원의 행동이 특정 규칙을 위반하지 않더라도 직원은 연방 윤리 강령을 준수해야합니다. 코드는 개인적 이득을 위해 사무실을 사용해서는 안되며 개인이나 그룹에게 우대를 제공해서도 안된다고 말했습니다. 또한 코드를 위반하는 것처럼 보이는 행동을하지 않아야합니다. 귀하가 규제하는 회사와 일하면서 모든 결정이 공정하고 편파적이더라도 질문을 제기 할 수 있습니다. 선물을주고 받으면 문제가 될 수도 있습니다.

연방 해치 법 (the Hatch Act)은 민간 직원의 정치 활동을 제한합니다. 그들은 투표 할 수 있고, 캠페인에 기부하고 의견을 표명 할 수 있습니다. 그들은 당파 선거에서 후보자들에 대한 선거 운동을하거나 선거 운동을 할 수 없다. 선거에 영향을 미치기 위해 그들의 입장을 사용한다. 근무 중 정치 활동에 참여한다. 대리인과 거래하는 사람의 정치 기부금 또는 활동을 권유하거나 낙담시킬 수 있습니다.

연방 직원 및 일반 일정

연방 총회 일정은 회의를 조직하거나 근무일을 계획하는 것과 아무런 관련이 없습니다. "GS"는 사무직 종사자를 선정하고 임금을 정하는 연방 시스템입니다. 일반 일정은 GS-1에서부터 GS-15의 성층권 높이까지 15 단계로 이루어집니다. 대부분의 민간 직원은 GS 시스템에 속합니다.

연방 기관은 각 직무의 등급을 분류하여 난이도, 책임 수준 및 직무 요건에 따라 GS를 설정합니다. GS-2 일자리는 일반적으로 고교 졸업장이 있고 특별한 경험이없는 개인에게 제공됩니다. 4 년제 학위를 가진 지원자는 GS-5를 수여 할 수있는 반면, 대학원 학위를 취득하면 GS-9를받을 수 있습니다.

각 학년 내에 10 단계의 속도가 있습니다. 1 단계 승진은 3 %의 급여 인상에 합당합니다. 근로자는 성과와 수명이 섞인 단계를 거쳐 올라갑니다. 1 단계에서 적어도 1 년은 2 단계로, 3 단계는 3 년 후에 다시 3 단계로 진행해야합니다. 7 ~ 9 단계에서 3 년 간 기다려야합니다. 1 학년에서 1 학년으로 진학하려면 18 년 이상이 걸릴 것입니다. 탁월한 직원들은 매년 더 많은 스텝을 늘릴 수 있습니다. 직원이없는 지역의 일자리는 직원을 유혹하기 위해 특별 요율을 제공 할 수 있습니다.

다음 GS로 올라가면 주어진 학년에서 두 단계를 움직이는만큼 대략 지불 할 수 있습니다. 보통, 당신은 당신이 전진하기 전에 당신의 현재 GS에서 적어도 1 년을 투자해야합니다. 처음에 직위를 신청하면 취업 알선이 GS 직급을 부여합니다. 당신은 종종 귀하의 게시물에 제 시간에 맞추어 범위의 상단으로 나아갈 수 있습니다. 그 수준 이상에서는 연방 공로로 경쟁하여 프로모션을 벌어야합니다.

전반적인 스케줄에서 6 단계의 고위 간부 서비스 (SES)와 5 단계의 집행 단계를 거칩니다. 임원급을 정하려면 대통령 선임이 필요합니다. SES 회원은 대선 후보자 직속의 직책을 수행합니다. 그들은 약 75 개 기관에서 모든 활동을 운영하고 감독하며, 행정부 차원에서 지시를받습니다.

혜택 및 보너스

그들의 임금과 함께 연방 민간 고용인도 혜택 패키지를받습니다.

  • 민간인 직원은 건강 보험에 가입합니다. 나이 또는 신체 조건에 대한 제한이 없으며 일단 가입하면 계획을 취소 할 수 없습니다. 정부는 프리미엄 비용의 70 % 이상을 약간 지불합니다.
  • 대부분의 직원은 생명 보험에 가입 할 수 있습니다.
  • 공무원 연금: 연금은 1 % 미만이며 최고 봉급의 30 %를 지불 할 수 있습니다.
  • 직원들은 급여의 최대 12 %를 401 (k)에 해당하는 절약 계획에 투자 할 수 있습니다.