수년간의 학부 및 법률 학교 연구를 거친 변호사는 법률 사무소의 전문적이고 정치적인 바닷물을 항해해야하며, 금 관악기 관계를 위해 열심히 노력해야합니다. 일부 법률 회사는 주식 및 비공유 파트너십을 제공합니다. 각 파트너십 형태에는 장단점이 있으며, 명성, 직업 안정 및 소득이 있습니다.
법률 회사 타이틀
법률 회사는 변호사, 법률 직원 및 비즈니스 운영을 지원하는 직원을 포함하는 특정 계층 구조를 가지고 있습니다.
$config[code] not found파트너는 법률 회사를 소유하고 있습니다. 많은 기업에서 적어도 한 파트너가 창업자입니다. 관리 파트너는 회사의 머리입니다.
Associates는 회사의 지분을 소유하지 않은 변호사입니다. 일반적으로 파트너는 파트너보다 낮은 시간당 요율로 작업합니다. 법률 회사는 수년간의 서비스를 통해 동료들과 파트너십을 맺기도합니다.
일부 바쁜 법률 회사는 일반적으로 시간당 임금을받는 계약 변호사를 고용합니다. 종종 기업들은 계약 전문 변호사를 고용하기 때문에 전문 지식을 갖추고 있습니다. 예를 들어, 개인 상해 회사는 화학 유출로 인한 손해와 관련된 사건에 대해 계약 환경 변호사를 고용 할 수 있습니다.
법률 회사는 준 은퇴 한 변호사를 "변호사"변호사라고 지칭합니다. 대부분의 변호사 변호사들은 아르바이트를합니다.
변호사는 법률 사무원과 법률 보조원으로 하여금 사건을 준비하도록 돕습니다. 전형적으로, 법률 학생은 법률 사무원으로, 학비 또는 학자금으로 일합니다. 변호사는 종종 연구 나 다른 시간 소모적 인 업무를 담당하는 업무 사무원입니다.
Paralegals는 행정 및 법원 절차에 대한 지식이 있습니다. 그들은 종종 법률 문서를 준비하거나 비판적 연구를 수행하는 데 도움을줍니다.
많은 변호사들이 법조인이나 법률 비서를두고 있습니다. 두 직책 모두 변호사를 지원하여 클라이언트와 협력하고 문서 정리 및 접수, 전화 수화, 전자 메일 응답 및 약속 설정과 같은 비즈니스 측면을 관리합니다.
일부 법률 회사는 사기, 횡령 또는 사기와 같은 범죄 행위를 조사하거나 개인 상해로 배우자 나 과실 사업자와 같은 과목에 대한 감시를 실시하기 위해 수사관을 고용합니다.
대기업은 사무실 관리자, 부기 관리자, 청구 전문가 및 마케팅 관리자와 같은 전문가를 고용합니다.
주식 파트너 란 무엇입니까?
많은 법률 회사가 변호사 지분 파트너십과 비공식 파트너십을 제공합니다. 지분 파트너는 법률 회사의 소유자입니다. 일부 지분 파트너는 법률 회사를 찾고 다른 일부 지분은 제휴사로 시작합니다. 일반적으로 변호사는 파트너가되기 전에 법률 회사에서 3 년에서 10 년 동안 일합니다. 변호사는 파트너가되기 위해 사다리 위로 올라갈 수 없습니다. 그녀는 초대장을 받아야합니다.
변호사가 파트너십 초대를 받으면 그는 회사에 "매입"해야합니다. 일반적으로 바이 인 조건에서는 수만 달러를 지불해야합니다. 일부 기업은 바이 인 비용을 지불 할 수없는 파트너에게 대출을 제공합니다.
부품 소유자 인 파트너는 회사의 이익을 삭감합니다. IRS (Internal Revenue Service)는 회사의 이익에서 월급의 절반 이상을받는 사람으로 형평 파트너를 정의합니다. 경우에 따라 변호사는 파트너가 될 때 기본 연봉을 감액해야합니다.
일반적으로 지분 파트너는 동료 또는 비영리 파트너보다 높은 소득을 얻습니다. 파트너가 된 후, 변호사의 소득은 성공적인 고소득 기업을 위해 일하면 빨리 증가 할 수 있습니다. 일부 회사의 경우 주식 파트너가 동료 또는 비영리 파트너보다 고객에게 더 높은 시간당 요율을 청구합니다. 형평 파트너는 회사 방향으로 임금 인상 및 실무 분야와 같은 쟁점에 대해 투표권을 행사합니다.
형평 협동자는 높은 소득과 소유권의 명성을 누리지 만 단점에도 직면 할 수 있습니다. 회사 이익을 통해 대부분의 급여를받는 주식 파트너는 이익이 감소하면 소득을 잃을 수 있습니다. 또한 이윤 만받는 지분 파트너는 일반적으로 임금 고용률보다 높은 자영업 세율의 적용을받을 수 있습니다. 회사의 사업 등록에 따라, 지분 파트너는 회사에 재정적 문제가있는 경우 개인 책임을 질 수 있습니다.
비공식 파트너 란 무엇입니까?
변호사가 파트너십을 제공하지 않고 수년간 회사에서 일하면 회사에서 사임을 요청할 수 있습니다. 그러나 일부 회사는 비공개 파트너 인 완전한 파트너십을위한 중간 단계를 제공합니다.
비공식 파트너는 회사의 구조와 정책에 따라 두 가지 방식으로 급여를받을 수 있습니다. 비영리 파트너는 확고한 이윤이없는 급여를받을 수 있으며 급여와 총 급여의 50 퍼센트 미만을 차지하는 이윤 지급을받을 수 있습니다.
종종 비공유 파트너십은 주식 파트너쉽에 대한 디딤돌과 같습니다. 일반적으로 기업은 수년간 동료로 일한 변호사에게 비공식 파트너십을 제공합니다. 변호사가 계속해서 실적이 좋으면 회사는 몇 년 더 일한 후에 자신의 주식 파트너십을 제공 할 수 있습니다. 비영리 파트너는 일반적으로 동료 동료와 동일한 혜택을 받지만 더 높은 월급을받는 경우가 많습니다.
비영리 파트너는 회사에 매입 할 필요가 없으며 회사가 배가 고프면 재정적 책임을면하지 않습니다. 비영리 파트너는 전체 투표권이 없으며 종종 회사 경영진에 목소리가 없지만 권위있는 "파트너"타이틀을 사용할 수 있습니다.
비공유 파트너십 포지션은 주식 파트너가 수익을 더 많이 얻을 수있게하며, 비공 형 파트너는 경험을 쌓을 수있는 더 많은 시간을 제공합니다. 비공식 파트너십을 제공함으로써 회사는 지분 파트너십을 위해 넘어서게 될 경우 배를 탈 가능성이있는 직원도 보유 할 수 있습니다.
일부 회사는 임시적이고 영구적 인 비공식 파트너십을 제공합니다. 영구적 인 비공식 파트너십 제안은 회사의 정치에 따라 직업 안정 또는 2 등급 상태를 나타낼 수 있습니다. 많은 기업에서 일시적인 비공개 파트너십은 정식 파트너십을위한 일정 기간을두고 있습니다.
변호사가되는 법
변호사가되기 위해서는 학사 학위와 법학 박사 학위를 취득해야합니다. 일반적으로 학부 과정은 4 년이 걸리지 만 대부분의 법률 학교 법학 박사 과정은 약 3 년 동안 지속됩니다.
대부분의 로스쿨은 지원자가 특정 과목에서 학사 학위를 보유 할 것을 요구하지 않습니다. 그러나 경제학, 연설, 역사, 정부 및 영어와 같은 과목들은 법학 경력의 견고한 기반을 마련 할 수 있습니다.
법률 학교를 신청할 때 엄격한 경쟁이 예상됩니다. 졸업 후에 잠재적 인 라이센싱 문제를 피하려면 항상 미국 변호사 협회 (ABA)에서 인정한 로스쿨을 선택하십시오. 전형적으로, 법대는 풍부한 성적을 가진 학생들을 찾고, 성적, 과외 활동, 자원 봉사 및 Law School 입학 시험 점수를 평가합니다. 대부분의 학교는 최종 선발을하는 입학위원회 전에 학생들과 면담하도록 요구합니다.
대부분의 법률 학교 프로그램은 계약서, 법률 작성, 윤리, 헌법 및 민사 절차에 관한 일반 교과 과정을 포함합니다. 환경, 세금, 시민권 또는 노동법과 같은 관심 분야에서 수업을들을 수도 있습니다.
변호사 시험 및 라이센스
로스쿨을 마친 후에는 법적인 면허를 얻기 위해 일하기를 원하는 주에서 시행되는 검시 테스트에 합격해야합니다. 2 개 이상의 주에서 법을 배우기를 원한다면, 각 주마다 변호사 시험을 치고 면허를 취득해야합니다.
술집 시험은 주마다 다르지만 일반적으로 하나 이상의 서면 시험이 필요합니다. 주법 입학위원회는 또한 신청자의 역사를 조사합니다. 학업 부정 행위 또는 중죄 유죄 판결과 같은 사태는 신청자를 실격시킬 수 있습니다.
또한 많은 주에서는 변호사가 법률 라이센스를 유지하기 위해 정기적으로 평생 교육 수업을받는 것을 요구합니다.
변호사 급여
미국 노동 통계국 (Bureau of Labor Statistics)에 따르면, 2017 년에는 변호사들이 평균 12 만 달러의 급여를 받았다.중앙 소득은 변호사 급여 규모의 중심을 나타냅니다. 고소득자는 집을 20 만 달러 이상 가지고 갔고, 저임금 변호사는 5 만 7 천 달러를 벌어 들였습니다.
변호사 고용 전망
BLS에 따르면 2016 년에는 790,000 명 이상의 변호사가 미국에서 일했습니다. 국은 변호사 고용 기회가 지금부터 2026 년까지 약 8 % 증가 할 것으로 기대합니다. 그러나 법률 서비스 비용에 대한 고객의 조사는 법률 회사가 해외 법률 전문가에게 업무를 아웃소싱하거나 특정 업무를 사내에 재 할당하도록 유도 할 수 있습니다 법률 조수 및 법률 보조원.
건강 관리, 금융 및 보험 회사와 같은 기업들이 법률 회사를 유지하는 대신 사내 변호사를 고용하기 때문에 기업의 변호사직에 고용이 증가 할 수 있습니다. 연방 정부는 또한 연방 범죄와 관련된 사건에 대해 변호인 및 기소 변호인 고용을 늘릴 수 있습니다.
