심리적 사전 고용 테스트는 신청자의 성격 특성, 적성 및 지능과 같은 요인을 특정 직무에서 성공하는 데 필요한 필수 기술 및 자질과 비교합니다. 테스트 결과를 너무 많이 타고, 당신은 최고의 점수를 얻을 수 있도록 준비하고 싶습니다. 이 테스트를 위해 공부할 수는 없지만 더 나은 전반적인 테스트 결과를 얻기 위해 조치를 취할 수 있습니다.
$config[code] not found자신을 익히십시오.
당신이 직면 한 것이 무엇인지 알면 침착하고 긍정적 인 방식으로 사전 고용 심리 검사에 접근 할 준비를하는 데 도움이됩니다. 텍사스 대학의 샌 안토니오 커리어 센터 (San Antonio Career Center) 웹 사이트에 실린 기사에 따르면 이러한 유형의 테스트는 적성과 성격 요소를 측정합니다. 적성 검사에는 수학적 또는 기계적 능력과 같은 기본 기술 또는 전반적인 지능에 대한 일반적인 테스트가 포함될 수 있습니다. 성격 테스트는 협력 성, 리더십 능력, 성실성 및 주장 성 같은 특성을 측정합니다.
귀하의 권리를 아십시오.
사전 취업 심리 테스트는 미국 심리 학회 (American Psychological Association)에서 발표 한 표준을 준수해야하는 유자격 전문가에 의해서만 해석 될 수 있습니다. 심리학자는 연구에 의해 검증 된 테스트만을 선택할 수 있으며 이러한 테스트는 당신이 신청 한 직업과 밀접해야합니다. 이 테스트 전문가들은 당신이 취할 테스트를 설명하고, 목적을 간략히 설명하고, 결과를 누구에게 공개 할 것인지 밝히고 결과가 어떻게 사용될 것인지 설명함으로써 프로세스를 설명하지 않을 것입니다. 장애가 있거나 영어가 유창하지 않은 경우 시험에 응시하기 전에 테스트 관리자에게 알리십시오.
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해당되는 경우 필요한 모든 서류 및 지불을 시험 세션에 가져 가십시오. 시간을내어 표시하고 걱정이 되더라도 테스트 과정에서 예의와 존중 자세를 유지하십시오. 어떤 것이 든 잘 모르면 테스트 관리자의 응답을 완전히 이해하고 있는지 확인하십시오. 검사 당일에 병이 나면 검사 일정을 변경할 수있는 검사 관리자에게 알리십시오. 편지에 대한 지시 사항을 따르고 질문에 대답 할 때 완전히 정직하십시오. 사전 취업 심리 테스트는 부정확 한 응답 프로파일을 찾아내는 것을 목표로하며 일반적으로 이러한 유형의 결과를 무효로 만듭니다.
일반적인 팁
몇 가지 일반적인 정보는 시험 당일 최선을 다해 도움을 줄 것입니다. 시험 전 달에 십자말 풀이, 수학적 퍼즐을 연습하고 기록 된 정보를 읽거나 이해합니다. 특히 이러한 작업을 매일 수행하지 않으면 더욱 그렇습니다. 시험 전 밤에 즐거운 밤을 보내십시오. 필요한 경우 안경, 연필 및 시계와 같이 가져올 필수 품목 목록을 작성하십시오. 검사 중 긴장이되면 1-2 번 깊고 안정된 호흡을하십시오.
