때로는 직원이 결석 의료 휴가를 요청해야하는 경우도 있습니다. 직원은 종종 고용주에게 요청을 설명하고 요청에 대한 정확한 이유, 요청한 시간 및 예상되는 반환 날짜와 같은 휴가 관련 세부 정보를 제공해야합니다. 편지의 음색은 형식적이고 분명해야합니다.
요청 이유가 유효한지 확인하십시오. 의료 휴학 요청은 일반적으로 직원이 자신의 직무를 수행하지 못하게하거나 초래할 수있는 몇 가지 유형의 의학적 문제가 있음을 요구합니다. 일반적인 의학적 이유는 출산이나 수술입니다.
$config[code] not found편지 상단에 관리자의 이름과 주소를 적어주십시오. 그 밑에 날짜를 추가하십시오. 이 날짜 아래에 "Re: Medical Leave Request"라고 적으십시오.이를 통해 독자는 편지의 내용을 이해할 수 있습니다. "Dear"라는 편지에 "Mr.", "Ms."또는 "Mrs."과 같은 적절한 제목으로 상급자 이름을 입력하십시오.
의료상의 이유로 직장에서 휴가를 요청한다고 명시하십시오. 요청 된 휴가의 시작 날짜를 시작 문장에 포함 시키십시오.
귀하의 요청에 대한 이유를 제시하십시오. 직접하라. 이렇게하면 상사가 귀하의 의학적 문제의 심각성을 인식하게 될 것입니다. 수술을받는 경우 날짜와 수술 유형을 알려주십시오.
의사의 조언을 토대로 귀하의 귀국 예정일을 알려주십시오. 수술 후 60 일간의 회복 기간이있는 경우 수술 후 약 60 일이 경과 될 때까지 수술을 다시하지 않을 것입니다. 반환 일이 가까워 질수록 개발 담당자에게 계속 알려줄 것임을 관리자에게 알려주십시오.
현재의 프로젝트 나 의무를 설명하고 동료에게 할당하는 등 자신이 계획하고있는 것을 말하십시오. 동료를 확인하십시오. 필요하다면이 부재 중에 집으로 전화를 받도록 요청하십시오.
귀하의 상사가 귀하의 요청을 이해할 수 있도록 감사 편지를 보내십시오. 귀하의 연락처 정보를 포함하십시오. 편지에 "진심으로"서명하고 그 뒤에 당신의 이름을 적으십시오.
