1942 년에 작성된 일반 교육 개발 (GED) 시험은 고등학교를 졸업하지 않은 개인이 수행 한 사람과 동일한 학업 수준을 가졌음을 확인하기 위해 고안되었습니다. 이 시험은 오늘날에도 같은 목적으로 사용되며 미국 교육위원회 (American Council on Education)의 통제를 받지만 주 (state)의 관할하에 있습니다. 이 시험은 수학, 사회, 과학 및 언어 과목의 네 가지 범주로 구성되며 GED를 취득하려면 네 부분 모두를 통과해야합니다.
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GED의 적법성을 확인하기 위해 잠재적 인 고용주가 공식 성적 증명서 사본을 요청할 수 있습니다. 성적 증명서를 분실 한 경우, 해당 주에서 GED 테스트 담당 기관에 연락하여 다른 성적서를 얻을 수 있습니다. 고용주가 성적표의 유효성에 의문을 제기하면 고용주는 증명서에 기재된 시험 기관에 쉽게 연락 할 수 있습니다. 또한 많은 기업들이 교육 확인을 포함한 백그라운드 체크를 완료하는 서비스에 가입합니다. 코네티컷과 같은 일부 주에서는 잠재적 고용주가 서면 허가가있는 한 GED 상태를 직접 확인할 수 있습니다. 구직 신청서에 서명함으로써이 허가를 받았을 수 있습니다.
