많은 사업체에 대해, 또는 나는 생각했다. 여름은 느린 날과 적은 일을 의미한다. 아이들이 학교를 벗어나거나 더 많은 휴가를 보내는 사람들에게 그것을 비난하십시오. 저는 많은 엄마를 알고 있습니다. 블로그와 mompreneur의 직장 가정 친구는 아이들이 학교를 나가기 때문에 보통 여름이 천천히갑니다. (제 아들은 연중 계속 학교에 다니고 있으며 단 6 주 밖에 없습니다.)
그러나 통계는 그렇지 않다는 것을 증명합니다. 중소 기업을 홍보하고 연결하는 온라인 커뮤니티 인 만타 (Manta)는 여름철에 1,000 명 이상의 중소 기업 비즈니스 소유자를 대상으로 비즈니스 조사를 실시했습니다. 결과가 조금 놀랍습니다. 설문 조사에 참여한 소기업의 무려 85 %는 여름 휴가철 근로자 휴가 증가로 인해 생산성이 떨어지지 않는다고 답했습니다. 그리고 4 개 중소 기업 중 거의 3 개가 여름 내내 변경없이 같은 일정을 유지합니다.
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당신의 업종에 따라 다르 겠지요. 그리고 내가 말했듯이, 나는 일하는 집주인이 여름에 자녀가 다른 곳에있을 준비를하는 사람들보다 슬럼프 (때로는 스스로 부과 됨)를 더 많이 본다고 믿습니다.
여름 슬럼프가 발생한 지 몇 년이 지났지 만, 나는 그 해의 다른 부분에서 일할 시간이 없었던 일을하기 위해 시간을 사용하려고했습니다.
- 마케팅 계획 검토 및 변경
- 내 사무실 정리하기
- 휴가 보내기
- 내 웹 사이트 재검토 및 마케팅 및 변경
- 쓰기! 느린 시절이라면 여름은 eBook, 서적 또는 백서를 쓸 좋은 시간입니다.
슬럼프가 있고 판매를 계속해야 할 필요가있는 경우, 여름을 사용하여 귀하의 마을에서 새로운 네트워킹 그룹과 컨퍼런스를 찾으십시오. 새로운 연락처로 커피 또는 점심 날짜를 계획하고 온라인 및 오프라인 관계를 구축하십시오. 여름은 남은 기간 동안 프로모션을 계획하기에 좋은 시간입니다. 나는 보통 휴일이나 행사가 있기 몇주 전까지 준비가 안되어 기다리고있다. 여름을 조직 해보세요!
네 이야기는 뭐야? 슬럼프 또는 꾸준한 매출? 다운 타임 동안 어떻게 시간을 채우나요? 골프 코스에서 벗어나이 시간을 비즈니스 성장에 활용합니까?
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