언론 매체가 평균 중소기업 소유자의 그림을 스트레스를 많이받는 일 중독자로 묘사하고 스마트 폰의 노예가되어 끊임없이 자신의 회사가 요구하는 끝없는 요구에 부딪히는 경우가 종종 있지만 현실은 전혀 다릅니다. 첫 번째 Yodle Small Business Sentiment Survey에 따르면 중소 기업 소유주들은 일과 삶의 균형이 꽤 좋았으며, 합리적인 시간을 보냈으며 휴가를 취하고 일반적으로 그들이하는 것을 사랑한다고합니다.
$config[code] not found20 명 이하의 직원을 둔 중소기업 소유자를 대상으로 실시한 설문 조사에 따르면 91 %가 중소기업 소유자가 행복하다고 답했으며 55 %는 "매우 행복합니다"라고 답했습니다.
그것은 이상한 것이 아닙니다. 중소 기업주의 절반 이상 (52 %)이 주당 40 시간 이하로 일한다고 답했으며 72 %는 최소 2 주간의 휴가를 매년 갖는다 고 말했습니다. 실제로 27 %는 4 주 이상 휴가를 보냅니다.
물론 설문 조사에 참여한 모든 사람들이 그만큼 큰 삶을 사는 것은 아닙니다. 주당 41 시간에서 60 시간 동안 약 10 명 중 4 명 (39 %)이 일합니다. 여전히 미친 바쁜 기업가의 고정 관념에 부응하는 응답자의 비율은 매우 적습니다. 일주일에 60 시간 이상 일하는 사람은 9 % 뿐이며, 휴가를 보내지 않는 사람은 11 %에 불과합니다.
그렇다고 모든 기업가의 햇살과 무지개를 의미하지는 않습니다. 그들의 개인적인 삶의 관점에서 중소 기업 소유자의 가장 큰 걱정은 다음과 같습니다:
- 건강 관리를 제공 할 수있는 능력 (48 %).
- 퇴직을위한 충분한 돈 (46 %).
- 가족을 위해 적절한 생활 방식을 제공 할 수 있습니다 (33 %).
전문적인 수준에서 중소 기업주를 밤에 지키려는 세 가지 주요 비즈니스 관심사는 다음과 같습니다.
- 신규 고객 발굴 (42 %).
- 건강 관리 및 기타 직원 혜택 (39 %)을 감당할 수있는 능력.
- 현재 고객 유지 (33 %).
전반적으로 59 %의 기업주는 향후 몇 년 내에 기업 판매를 고려하지 않거나 그렇지 않다고 답했습니다. 4 분의 1은 그들이 공정한 가격을 얻을 수 있다면 "팔 수도있다"고 지적했다.
이 태도가 너와 어울리는가?
그렇지 않은 경우 다음과 같이 Outlook을 변경할 수있는 몇 가지 제안 된 변경 사항이 있습니다.
약간의 여유를 줄이자.
기업가가하는 일인 것처럼 밤낮으로 생각을한다면, 이제 그만해야합니다. 배터리를 충전하기 위해 시간을 들일 수있는 방법을 찾아보십시오. 1 개월 동안 안식일 필요가 없습니다. 심지어 오후부터 쉬기도하고 비즈니스에 대한 사랑을 새롭게하기에 충분할 수 있습니다.
작게 시작하여 실제 휴가를 시작하십시오.
미리 계획하기
중소기업 소유주는 불확실성과 함께 살아야합니다. 그것은 짐승의 본질입니다. 소득의 100 %를 확신 할 수는 없습니다. 그렇다면 일반 기업 종업원도 마찬가지입니까?
차이점은 문제를 직접 해결할 수있는 능력이 있다는 것입니다. 단기적인 필요 (판매 부진과 같은)와 미래를 위해 돈을 버는 방법을 찾아 냄으로써보다 안전하게 느끼기위한 조치를 취하십시오. 재무 고문과 만나서 회계사와상의하십시오.
Obamacare 준비하기
10 명 중 6 명은 저렴한 의료법의 시행이 중소기업에 부정적인 영향을 미칠 것이라고 생각합니다. 많은 결과가 알려지지 않았지만 머리를 모래 속에 숨기지 마십시오. 지금 시작하여 주에서 보험 교환을 조사하십시오. 보험 공급자 및 회계사에게 필요한 변경 사항, 옵션 및 귀하의 비즈니스에 미치는 영향에 대해 상담하십시오.
반응보다는 능동적 인 자세를 취함으로써 당신과 당신의 사업의 미래와 당신의 삶의 모든 것을 다루는 당신의 능력에 대해 더 긍정적으로 느낄 것입니다.
Shutterstock을 통한 해피 사진
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