때로는 구인을 거절 할 필요가 있습니다. 당신은 더 나은 구인을 받았거나 당신이 제공 한 직장이나 회사의 어떤면에 만족하지 못할 수도 있습니다. 그 이유와 관계없이 신속하고 정중하게 제안을 거절 할 필요가 있습니다. 긍정적 인 메모로 구인을 거절하는 후보자는 회사와 좋은 관계를 유지하고 미래에 다른 직위에 지원할 수 있습니다.
$config[code] not found최대한 빨리 구인을 거절하라고 전화하십시오. 이는 회사가 다른 유자격 후보자에게 연락하거나 다른 사람들을 찾기 시작할 충분한 시간을 갖기 위해 필요합니다.
제안에 대한 회사 감사와 직장과 회사에 당신을 끌었던 긍정적 인 것들에 대해 이야기하십시오. 부정적인 말은 절대로하지 마십시오. 채용 담당자는 다른 채용 담당자와 후보자를상의합니다. 이 회사와 다리를 태우면 다른 회사의 기회를 망칠 수 있습니다.
귀하의 결정에 관한 많은 정보를 귀하에게 편안하게 제공하십시오. 직업을 거절 할 이유가 필요하지 않습니다. 다른 제안을받은 경우,이를 언급하고 귀하의 목표 및 이익에 가장 잘 부합한다고 말할 수 있습니다. 경쟁 제안을 한 사람을 밝힐 필요는 없습니다.
긍정적 인 메모로 전화를 끊으십시오. 앞으로 회사에서 일하는 희망을 말하십시오.
편지로 전화를 받으십시오. 구인 제안을 거절하고 직장과 회사에 대해 인상 깊었던 요소를 다시 언급하기로 한 귀하의 결정을 재확인하십시오. 예를 들어 다음과 같이 작성할 수 있습니다.
친애하는 스미스:
Go National과 함께 회계 감독관 직책을 제안 해 주셔서 감사합니다. 오늘 아침에 전화 통화 할 때 언급했듯이, 나는 내 경력 목표와 이익에 가장 잘 맞는 또 다른 제안을 받았으며, 이러한 이유 때문에 구인 제안을 거절해야합니다. Go National의 사명을지지하고이 직책이 제공하는 많은 기회를 높이 평가하기 때문에 이것은 어려운 결정이었습니다.
나는 최선을 다해 당신의 노력에 희망을 갖고 앞으로도 함께 할 수 있기를 바랍니다.
진정으로, 로버트 걸리버
팁
당신이 거절하기 전에 그 위치를 받아들이지 않기를 바란다. 쿠폰을 사용 중지하면 쿠폰이 다시 제공되지 않습니다. 관심이 있다면 이해하지 못하는 부분이있을 경우 설명을 받으십시오. 광범위한 대화를위한 또 다른 회의 일정을 계획하십시오.
