실업 보험 혜택을 관리하는 규칙은 주마다 다릅니다. 그러나 발행 시점에 이러한 혜택을받는 데 연령 제한이 적용되는 국가는 없습니다. 75 세의 근로자는 주정부의 요건을 충족하는 한 실업 보험 혜택을 징수 할 수 있습니다.
요구 사항
대부분의 주에서는 귀하의 행동이 귀하의 실업의 원인이 아닌 한 실업 보험 혜택 수혜 자격이 주어집니다. 직장을 잃기 전에 충분한 임금을 받아야하고, 새로운 직장을 기꺼이 받아 들일 수 있어야합니다. 신체적으로 일할 수있는 사람이라면 나이에 관계없이 실업 급여 수혜 자격을 얻을 수 있습니다.
$config[code] not found사회 보장
퇴직 연령에 도달하면 사회 보장국 퇴직 급여를받을 수 있습니다. 사회 보장 연금은 귀하의 연간 소득에 대한 실업 보험 급여를 계산하지 않으므로 퇴직 급여 자격에 영향을 미치지 않으며 귀하가받는 금액에도 영향을 미치지 않습니다. 그러나 사회 보장국 퇴직금을 수령하면 귀하가 징수 할 수있는 실업 수당 혜택이 줄어들 수 있습니다.
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IRA, 401 (k) 또는 다른 연금 플랜에서 지불하는 것과 같은 다른 은퇴 혜택을받는 경우, 대부분의 주에서는 월급으로받는 금액의 일부를 계산하므로 실업 보험 혜택이 줄어들 수 있습니다. 그러나 발행 당시에는 퇴직 소득과 실업 보험 급여를 모두 징수하는 것이 합법적입니다.
메디 케어
75 세의 개인은 메디 케어 세금을 지불 한 고용주를 위해 최소한 10 년 동안 일하면 무료 메디 케어 파트 A 보험 혜택을받을 수 있습니다. 귀하의 고용주가 메디 케어 세금을 내지 않았다면, 65 세가 지난 후에 메디 케어 파트 A 보험을 구입할 수 있습니다. 실업 수당을받는 것은 귀하의 메디 케어 신청 능력에 영향을 미치지 않으며 보험료를 인상하지 않습니다.
