호텔 평가관이되는 것은 사람이 하루 동안 간단하게 신청할 수 있고 곧 시작되기를 기대할 수있는 것이 아닙니다. 호텔 감찰관이되기위한 적절한 교육이 필요한 것 외에도 호텔을 평가할 수있는 전문성을 얻으려면 호텔 업계에서 일종의 경험이 있어야합니다.
호텔을 검사하는 직업과 관련이있는 학습 영역에서 교육을 받으십시오. 일부 회사는 잠재적 인 호텔 등급 검사관을위한 학위를 요구하지 않지만 학위가 있고 경영이나 환대를 연구 한 사람은 정식 교육이없는 사람보다 확실히 이점이 있습니다.
$config[code] not found호텔 매니저로 일하십시오. 야간 매니저, 일반 매니저 또는 사무소 관리자 여부에 관계없이 호텔에서의 모든 경험은 신청자에게 호텔에서 수행해야 할 업무에 대한보다 철저한 지식을 제공하기 때문에 중요합니다. 나중에 호텔 등급 인스펙터로 직위를 신청하는 경우이 이전 근무 경험은 매우 중요합니다.
경험을 강조하는 이력서 작성. 적절한 교육을 받고 호텔 경영에 대한 경험을 쌓은 후에이 경험을 강조하는 이력서를 작성하십시오. 이력서에서 귀하의 경험이 귀하를 호텔 검사관으로 인정받을 수있는 이유를 구체적으로 강조하십시오. 호텔 경영 당시 구현 한 이니셔티브 또는 프로그램을 강조 표시하고 성공 사례에 대해 이야기하십시오.
찾고 시작하십시오. 당신이 호텔 등급 관리자가되기위한 경력을 쌓고 싶다면, 호텔 등급 업무를 적극적으로 추구해야하는 교육과 경험이 있어야만 경력을 쌓을 수 있습니다. 이러한 작업 중 하나를 찾는 마법의 공식은 없지만 여러 가지 리소스가 있습니다. Michelin Travel 또는 AA에 대한 웹 사이트를 확인하고 경력 섹션을보십시오. 다른 웹 사이트 (예: hotels.com) 와도 마찬가지로 그들이 채용하는지 확인하십시오. 종종 호텔 체인은 독립 계약자로서 자체 호텔 검사관을 고용합니다. 다른 호텔 체인의 웹 사이트에서 커리어 섹션을 확인하십시오. 귀하의 지역에있는 호텔에 전화를 걸면 결과를 얻을 수도 있습니다.
당신이 시작할 때 찾을 수있는 일을하십시오. 이렇게하면 포트폴리오를 구축하는 데 도움이되며 앞으로 더 나은 호텔 등급 업무에 대한 더 매력적인 후보자가 될 것입니다. 귀하가 작성한 보고서의 사본을 작성하여 장래에 다른 호텔 및 기관에 사례를 보여줄 수 있도록하십시오.
팁
식당 관리에 대한 경험을 얻는 것은 호텔 등급 검사관으로 일하기를 원하는 사람들에게도 이점이됩니다.
경고
호텔 등급 검사관이된다는 것은 예상했던 것처럼 매력적이지 않을 수 있습니다. 여행을 많이하고 별이없는 호텔에 머물 준비를하십시오.
