대학 경력 기간 동안 혼합 된 메시지가 들렸을 것입니다. 평점은 중요합니다. 평점은 중요하지 않습니다. 한 교수는 졸업 후 킬러 작업에 착수하기 위해 살인자 인턴쉽을 착수하기 위해 평생 GPA가 필요하다고 말할 수도 있습니다. 다른 교사는 무관심하게 어깨를 으 might 할 수도 있습니다. 왜냐하면 "고용주는 심지어 보기 당신의 대학 평점에서. "그리고 이제는 당신이 직업을 찾는 데 얼마나 중요한지 궁금해하는 덜 이상적인 대학 성적표로 실제 세계와 문 밖으로 나옵니다.
$config[code] not found진실은 대학 평점 만 때때로 문제. GPA가 높으면 강한 직업 윤리를 나타낼 수 있지만 인상적인 포트폴리오 나 교수 중 한 사람의 강한 추천이 가능합니다. 벨트 아래에서 평점이 나쁜 근로자에게 처음으로 진입하면 모든 것이 손실되지 않습니다. 여기에 할 일이 있습니다.
1. 이야기하기
채용 담당자가 대학 성적을위한 기준을 이행하는 직업에 눈을 감안할 때, 귀하가 숫자 이상인 것을 기억할 때입니다. 평점 통계는 대학 경험의 좁은 부분에 대해서만 설명합니다. 미국 뉴스 및 월드 보고서에서 지적한 것처럼 전체 그림을 그리지는 않습니다. 귀하의 인터뷰에서 그 그림을 칠할 준비를하고, 성적을 전체적인 맥락으로 옮기고 면접자에게 자신의 시간을 할애 할 가치가 있음을 확신시킵니다.
어쩌면 1 학년 또는 2 학년 때 어려움을 겪었을 (또는 퇴학) 수 있었고, 3 학년 때 그것을 돌아 보았을 때 성적이 크게 올랐습니다. 당신의 중학교 및 고학년에 대한 평점 계산을 고려하십시오. 이 번호를 사용하여 채용 담당자에게 대학 진학 과정에서 어느 정도 향상되었는지, 전체 GPA가 귀하의 진정한 잠재력에 어떻게 공헌하는지 표시하십시오.
그렇지 않은 경우 인생 사건이 학교 성적에 영향을 주었거나 특정 과목의 성적에 영향을주는 학습 장애로 고생하는 경우 인터뷰에서 그 이야기를 들려주십시오. 돌아가서 대학 평점을 변경할 수는 없지만 잠재적 인 고용주와 먼 길을 갈 수있는 맥락에 넣을 수는 있습니다.
2. 관련 직무에 열심히 일하십시오.
포트폴리오를 만듭니다. 인턴쉽을 시작하십시오. East Coast Executives의 Kenneth L. Johnson 대통령이 괴물에 관한 기사에서 제안한대로 가능한 한 많은 관련 경험을 쌓으십시오. 원하는 분야의 회사를 위해 인턴쉽이나 자원 봉사를 고려하십시오. 이 기회를 이용해 나중에 대학원에 입학 할 수있는 사람과 네트워크를 형성하고 대학 GPA에도 불구하고 발을 들여 놓을 수 있습니다. 존슨에 따르면, 무급 노동은 일하는 인터뷰로 기능 할 수 있으며 열심히 일하는 팀원을 찾고있는 고용주의 레이더에 당신을 올려 놓을 수 있습니다.
클럽에서 다루는 과외 프로젝트 (예: 클럽 또는 캠퍼스 내 직업)와 함께 해당 작업을 사용하여 관련 경험 목록을 작성하십시오. 성적이 자신의 능력을 정확하게 보여주지 못한다면 아마도이 목록에 포함될 수 있습니다. 장래 고용주에게 자신의 회사에 기여할 기술이 있음을 보여주고 대학 성적 증명서가 해당 기술에 대한 공평한 평가를하지 못하게하십시오.
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그레이로 당신에게 가져 왔습니다. 그레이로 당신에게 가져 왔습니다.3. 이력서에서 벗어나십시오.
적절한 이력서에 GPA가 포함되어야한다고 생각할 수도 있지만 구직 활동에 어떻게 접근하고 있는지 재 작업해야합니다. 이력서는 고용주가 당신에게 총을 줘서 설득 할 수있는 배경 부분을 강조 표시해야하며 GPA가 그렇게하지 않는다면 간단히 생략하십시오. 경력 전문가 인 Alison Green은 Tab을 통해 졸업 후 첫 직업을 찾고있을 때 고용주는 직원으로서의 능력을 나타내는 유일한 지표 일 수 있으므로 GPA를 실제 업무 경험을위한 대다수로 사용한다고 보통 말했습니다. 당신이 당신의 벨트 밑에서 관련 직장 경험을 얻는 순간, GPA는 의미를 상실합니다.
위에서 제안한 것처럼 자원 봉사 나 인턴십을 통해 관련 경험을 쌓으면 평점을 완전히 버릴 수있는 충분한 능력을 갖추고있을 수 있습니다. 이력서를 만들 때 작업 내역과 성과에 중점을 둡니다.
4. 긍정적 인 스트레스
College Express는 이것을 "덮개가 달린 덮개 기술"이라고 부릅니다. 어쩌면 대학 평점을 정당화하는 데 도움이되는 의미있는 이야기가 없을 수도 있고 관련 업무 기회를 포기하지 않았을 수도 있습니다. 그렇다면 실망스러운 숫자를 분산시키고 이력서에서 볼 수 없었던 방식으로 삶을 살아갈 수있는 매력적인 이야기를 만들어보십시오.
인터뷰를 준비 할 때 성취도 및 주목할만한 업무 사례 목록을 작성하십시오. 당신이 잘 득점 한 수업, 당신을 사랑하는 자원 봉사 단체, 탁월한 직원이 될 수있는 자신의 열정과 개인적인 특징을 기록해 두십시오. 이러한 포인트를 사용하여 열심히 일하는 분야, 탁월한 과목 및 다른 직업 후보와 차별화되는 기술을 보여주는 이야기를 만듭니다. 또한 자신의 단점을 통해 얻은 교훈을 자세히 설명하고, 앞으로 나아갈 커리큘럼에 어떻게 적용 할 것인지를 고려하십시오.
