특히 수퍼바이저가 매우 바빠서 다른 일에 집중하는 경우 열심히 일하고 공헌하지 않은 것처럼 느낄 수 있습니다. 직장에있는 모든 사람들이 동기 부여가되고 훌륭한 것을 얻을 때 감사하게 느끼는 한 가지 훌륭한 방법은 사무실에서 명예위원회 (Kudos Board)를 만드는 것입니다. 이 보드는 정말 두드러진 업적과 업적을 강조하기 위해 사용해야합니다.
$config[code] not found게시판을 구입하여 회사의 휴게실 또는 직원이 정기적으로 방문하는 공용 입구 (예: 정문 또는 회의실)에 배치하십시오. 이사회가 비즈니스 미팅 및 이벤트를 방해하지 않도록 직원의 성취를 기념하기 위해 비공식적 인 영역을 선택해야합니다.
보드에 다채로운 글자, 스텐실 또는 마커가있는 "회사 명예 게시판"이라고 표시하십시오. 이사회의 직함이 이사회의 주된 초점인지 확인하고 쉽게 알아볼 수 있도록하여 직원들이 명성위원회에서 인정받을 때 서로 알릴 수 있도록하십시오.
명예를 전하고자하는 직원 사진뿐만 아니라 전기 정보 및 그가 보드에서 성취 한 것에 관한 클립을 배치하십시오. 이것은 디스플레이의 주요 초점이어야합니다. 한 달에 한 번, 또는 필요한 경우 더 자주 게시판의이 부분을 변경할 수 있습니다.
이사회에 후보 지명 페이지를 포함시키고 직원들에게 다음 달 게시판에 주 요 지명 후보로 탁월한 직무를 수행 한 직원의 이름을 쓰도록 권장하십시오. 이 후보작 페이지는 게시판 아래 또는 게시판 바로 위를 이동할 수 있습니다.
