면접이 끝나면 새로운 기대감이 생길 수 있습니다. 사람들은 종종 면접을 받았는지, 직장 자체가 원하는만큼 나빠하는지 알고 싶어합니다. 이것이 당신이라면, 그 에너지의 일부를 여분의 마일로 보내 게임에서 자신을 유지하십시오. 인터뷰 담당자에게 전화 나 카드로 감사하는 것은 대부분의 고용주가 느끼는 개인적인 접촉입니다.
무대 설정
고용주가 고용 결정을 내리는 데 제공하는 일정에주의하십시오. 인터뷰에서이 정보를 알게하십시오. 타임 라인이 자원하지 않았다면 면접 끝에서 물어보십시오. 고용주가 결정을 내릴 때, 당신이 무언가를들을 것으로 예상 할 때 그리고 어떻게 연락을 취해야 하는지를 물어보십시오. 인터뷰 한 사람들의 전체 이름을 기억하도록 노력하십시오. 따라서 어떤 후속 조치도 개인화하거나 명함을 요청할 수 있습니다.
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면접 원에게 고맙다고 전화하는 것은 짜증나거나 뻔뻔스러워서는 안됩니다. 전화 통화가 적절한 지 또는 감사 카드가 더 좋은지 고려하십시오. 적어도 일주일 간 전화하지 말 것을 요청 받았거나 면담자가 며칠 동안 휴가를 올 것이라고 말한 경우, 감사 카드를 선택하십시오. 그렇지 않으면 2 ~ 3 일 이내에 고용주에게 전화하십시오. 바쁘거나 바쁜 시간을 피하면서 전화하는 시간을 생각하십시오.
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그레이로 당신에게 가져 왔습니다. 그레이로 당신에게 가져 왔습니다.무슨 말을하는
고맙습니다 전화는 짧고 달콤해야합니다. 전문적이고 매너를 사용하십시오. 면접관에게 감사하고 고용주가 좋은 방법으로 당신을 기억하는 데 도움이되는 방식으로 전화를 맞춤화하십시오. 예를 들어 고용주가 관심을 가질만한 것을 공유하거나 고용주에게 인터뷰를 얼마나 즐겼는지 간단하게 알려주십시오. 뉴스가 없으면 결정이 내려 졌는지 물어보고 며칠 후에 다른 후속 전화를받을 수있는 기회를 활용하십시오.
긍정적으로 생각해
이 일이 효과가 없을지라도 고용주와 긍정적 인 관계를 유지하십시오. 아무리 실망했다고해도 당신이 직업을 얻지 못했다는 것을 알게 될 것입니다. 고용주에게 진심으로 감사 드리며, 그녀와 얼마나 즐거웠는지 강조하고 회사에 또 다른 기회가 생기면 어떻게 생각하는지 물어보십시오. 당신이 고용되지 않은 동안, 당신은 힘든 의사 결정 과정에서 2 위를했을 것입니다.
