일부 어린이의 경우, 무단 결석 직원은 진정으로 생명의 은인입니다. 출석 임원 또는 출석자라고도하는 무단 결석 직원은 자녀를 학교에 머물게하여 균열을 극복 할 수 있도록 노력합니다. 이 작업은 힘들고, 가슴 아프며, 때로는 대단히 보람있는 일이기 때문에 후보자는 계속해서 힘들고 탄력적이어야합니다.
업무 설명서
무단 결석 요원은 아이들이 학교에 가서 거기에 머물도록하기 위해 일합니다. 일반적으로 무단 결석 직원은 단일 학교 또는 교육구에서 근무하며 만성 출석 문제가있는 모든 학생을 추적합니다. 학생이 정당한 사유없이 (병과 같은) 합당한 이유없이 학교를 너무 많이 그리워하면, 무단 결석 담당자는 학생의 가족에게 연락하여 진행 상황을 알아냅니다. 그는 아침에 학생들의 집에 가서 자녀를 학교에 데려다주고 학생의 교사, 카운슬러 및 사회 복지사와 협의하여 자녀가 학교에 다니지 못하도록하는 문제에 대해 이야기합니다. 비공식적으로, 무단 결석 공무원은 가족 불안정 및 기타 문제로 어려움을 겪고있는 어린이들의 삶에서 동정적이고 고무적인 성인 존재로 행동 할 수 있습니다.
$config[code] not found일반적인 출석 임원의 직업 설명에는 학생의 결근과 관련된 사건이있을 경우 학군을 법정에 대표하는 내용도 포함될 수 있습니다. 지역 법률에 따라 부모는 때로는 자녀가 너무 많은 학교를 그리워하도록하여 벌금형을 받거나 투옥 될 수 있습니다. 따라서 무단 결석 직원이 법원에 전화하여 증언 할 수 있습니다. 학생들이 학업 성취도와 진로 향상 능력에 중요한 역할을 할뿐만 아니라 일부 학구는 특정 출석 기준을 충족해야하는 법령의 적용을 받기 때문에 학생들이 학교에 있는지 확인하는 것이 중요합니다.
교육 요구 사항
일부 무단 결석 직원은 카운슬링이나 교육과 같은 분야에서 학사 학위를 요구합니다. 다른 사람들에게는 고등학교 졸업장이나 검정 고시로 충분합니다. 후보자는 미성년자에 관한 현지 법률에 정통해야하기 때문에 지방 법원 시스템에 대한 경험은 장점입니다. 응시자는 운전 면허증을 소지해야하며 아이들과 일하는 경험이 있어야합니다.
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모든 지구가 무단 결석 직원을 고용하는 것은 아닙니다. 더 작은 마을이나 도시에는 단 몇 명의 무단 결석 직원이있을 수 있습니다. 그들은 무단 결석이 중요한 문제인 큰 지역이나 도시 지역의 사람들에 의해 고용되는 경향이 있습니다. 무단 결석 요원은 학교 시간과 방학 동안 일하지만 최종 종소리가 울리면 시계 밖으로 나오지 않습니다. 임원은 방과후 또는 학생의 부모 또는 보호자가 집에있을 때 저녁에 가정 방문을 할 수 있습니다.
경력 및 연봉
이것은 소규모 산업이기 때문에 노동 통계 국은 무단 결석 직원에 관한 급여 정보를 추적하지 않습니다. BLS는 $48,430 자녀, 가족 및 학교 사회 복지사를위한 평균 급여이며, 무단 결근을 저지르는 전문가를 포함하는 그룹입니다. 무단 결석 직원은 평균 월급을 자기보고합니다. $30,000 과 $55,000.
일자리 증가 추세
다시 말하지만,이 업계의 전문성으로 인해 BLS는 무단 결석 직원과 관련된 성장 동향을 추적하거나 예측하지 않습니다.
