중소기업이 성장함에 따라 직원들도 필요합니다. 바쁜 계절에 특히 그렇습니다.
좋은 소식은 Upwork (Odesk와 Elance의 합병 이후), Freelancer, Outsource 및 Fiverr과 같은 온라인 플랫폼이 많아서 은행을 해치지 않고 직원을 성장시킬 수있는 출처가 계속 증가하고 있다는 것입니다.
프로젝트별로 또는 미리 설정된 기간에 대해 직원을 찾는 경우 이러한 사이트를 아웃소싱하면 비즈니스 성장에 도움이되고 직원 관련 비용은 낮게 유지할 수 있습니다.
$config[code] not found온라인 인력 포털을 통해 카피 라이팅, 소셜 미디어 메시징, 검색 엔진 최적화 (SEO), 고급 프로그래밍, 웹 사이트 개발, 그래픽 디자인 등을 포함한 다양한 프로젝트를 능률적으로 지원할 수있는 전문가 임시 직원을 찾을 수 있습니다. 또한 이러한 온라인 플랫폼은 직원 용으로 사용할 수있을뿐만 아니라 예를 들어 급여와 같은 특정 비즈니스 기능을 아웃소싱하는 데에도 사용할 수 있습니다.
이러한 아웃소싱 및 인력 배치 사이트는 품질을 저하시키지 않고 직원을 성장시키고 비즈니스 성장을 용이하게하는 고품질의 기술 세트 및 기술에 대한 액세스를 제공합니다. 좋은 계약자는 뛰어 다니고 인상적인 전문가 결과를 제공 할 수 있습니다.
Imagina Communications의 Jose Monterrosa 최고 경영자는 "이 전문가들은 전문 지식, 검증 된 아이디어 및 가치를 프로젝트에 제공하는 신뢰할 수있는 파트너 역할을합니다. 그는 계속해서 "급여, 수당, 직원 세금과 같은 많은 간접비를 피하고 훈련, 소프트웨어 및 작업 공간 비용을 줄임으로써 비용을 절감합니다"라고 말했습니다.
아웃소싱의 비용 효율성을 과소 평가하지 마십시오. 예를 들어 꽃 봉오리에 사무실 공간을 추가로 빌릴 수 있습니다.
핵심은 아웃소싱의 방법, 아웃소싱, 아웃소싱을 언제 어디서 무엇을 고려하여 아웃소싱 할 작업을 파악하는 것입니다. 적절한 전략을 실행하면 비즈니스 핵심 영역에 집중할 수 있습니다. 모든 것을 아웃소싱하고 싶지는 않습니다. 그러나 아웃소싱 플랫폼을 사용하면 시간이나 재능이없는 작업을 저렴하고 쉽게 아웃소싱 할 수 있습니다.
비 핵심 기능은 일반적으로 이익 센터가 아니어야합니다. 그것들은 필수 과제 일지 모르지만 전략적으로 당신 회사와 경쟁자를 차별화하려는 당신의 노력에 손을 대서는 안됩니다. 아웃소싱에 익숙한 비 핵심 기능은 급여와 같은 행정 및 백 오피스 활동이되는 경향이 있습니다. 이제부터는 아웃소싱 사이트 몇 개를 살펴 보도록하겠습니다.
SurePayroll
SurePayroll은 소기업을 대상으로 한 급여 서비스를 제공하는 온라인 플랫폼으로,이 특정 기능의 아웃소싱과 관련된 많은 이점을 언급했습니다. 그 중 핵심은 IRS가 귀하에게 불이익을 가하는 것을 방지하는 것입니다.
국세청 (IRS)에 따르면 중소기업의 40 %는 늦거나 부정확 한 서류 제출 및 지불로 평균 845 달러의 벌금을 부과합니다. SurePayroll과 같은 급여 서비스는 처벌을받지 않을 것임을 보증합니다. 이 회사는 벌금이 부과 된 경우 책임을 맡습니다. 즉, 아웃소싱 급여가 문자 그대로 자체적으로 비용을 지불 할 수 있으므로 더 많은 비용을 절감 할 수 있습니다.
Paychex
Paychex는 인적 자원 노력을 아웃소싱 할 수있게 해주는 웹 사이트로, 50 만 개 이상의 기업에서 급여를 처리하고 "일류 제품 및 고도로 개인화 된 서비스"라고 설명합니다.
$ 99 사회
소셜 미디어는 아웃소싱 할 수있는 또 다른 기능입니다. 예를 들어 99 달러짜리 소셜 ("99 달러짜리 소셜"이라고 발음)을 예로 들어 보겠습니다. 이 아웃소싱 서비스는 중소기업 고객이 소셜 미디어에 대해 걱정하지 않도록합니다. 월간 정액 요금의 경우, 회사는 매일, 일주일에 7 일간 트위터, Google+ 및 Facebook에 게시합니다. 이 회사의 서비스는 관련 콘텐츠가 포함 된 소셜 채널을 업데이트하는 데 중점을두고 있습니다.
"우리는 고객의 특정 산업 또는 지역 사회와 관련된 내용을 찾습니다. 우리 직원들은 웹에서 외출하고 관련 게시물, 기사 및 뉴스 기사를 찾고 메시지와 함께 콘텐츠를 공유합니다. 우리의 목표는 각 업데이트를 통해 고객의 목소리를 얻는 것입니다. "창립자 인 John Holling은 Small Business Trends에 말했습니다.
위안 공사
위 작업은 단기 프로젝트를 위해 프리랜서를 고용하는 데 필요한 많은 사이트로 알려져 있습니다. 예를 들어 특정 주제에 대해 500 단어를 작성하는 작가가 필요한 경우를 예로 들어 보겠습니다. 가능한 한 명확하고 간결한 직무를 작성하는 것으로 시작하십시오. 프리랜서는 고객의 피드백뿐만 아니라 자신의 기술, 경험 및 포트폴리오를 다루는 표지 및 그들의 Upwork 프로파일에 대한 링크를 제출할 것입니다.
Upworks는 몇 분 안에 검토 할 응시자가 있다고 말합니다. 그런 다음 해당 후보자와 면접하고 고용 할 사람을 선택하기 만하면됩니다. 당신이 프리랜서를 지불하면, 웹 사이트는 프리랜서의 보수에서 10 퍼센트의 수수료를 공제합니다. 예를 들어, 프리랜서에게 20 달러를 지불하면 업보 크는 2 달러를 얻습니다.
프리랜서
프리랜서, Upwork와 유사한 글로벌 아웃소싱 시장은 프리랜서가 입찰하는 작업을 게시 할 수있게합니다. 구매 한 회원 자격에 따라 프리랜서가 제안을 수락하면 수수료가 부과됩니다. 무료, 기본 및 플러스 회원에게는 총 프로젝트 비용 중 3 % 또는 3 % 중 큰 금액이 소요됩니다. 표준 및 프리미엄 회원권은 프로젝트 비용을 지불하지 않지만 월 $ 49 또는 $ 199의 수수료를 납부합니다.
전문가
전문가는 기술, 창조 또는 비즈니스 프로젝트를 완료하는 데 도움이되는 150 만 명의 프리랜서 네트워크를 제공합니다. Guru는 전문가에게 프로젝트 관리자 앱을 제공하여 Guru 웹 사이트를 떠나지 않고 비즈니스 소유자가 프로젝트를 관리 할 수 있도록합니다. 이 앱을 사용하면 계약서를 작성하고 마일스톤을 정의하고 문서를 공유 할 수 있습니다.
파이버
빠른 서비스의 목적지 인 Fiverr은 설명 동영상을 만들고, 제품 설명을 작성하고, 교정자를 파견하고, 이메일 마케팅 캠페인을 시작하거나 블로그 게시물을 초안하는 전문가가 안정적입니다. 먼저 필요한 유형의 서비스를 찾습니다. 필요한 사람을 찾으면 "지금 주문"버튼을 클릭합니다. 그런 다음 프로젝트 요구 사항을 업로드하면 며칠 이내에 완성 된 프로젝트가 준비됩니다.
물론 이것은 무언가를 끝내기위한 쇠퇴하고 더러운 방법입니다. 그러나 필요한 작업에 대한 명확한 설명을 제공하면 기본 작업을위한 좋은 솔루션입니다.
PeoplePerHour
PeoplePerHour는 여러 가지 옵션을 제공합니다. 즉시 시작할 준비가 된 고정 가격 제안을 검색하고, 직업을 게시하고, 프로필을 검색하고, 프리랜서에게 직접 연락 할 수 있습니다. 그것은 당신이 평판을 기반으로 프리랜서를 선택할 수 있습니다. 기본적으로 과거 작업에 대한 리뷰를 읽고 예산 내에서 가격이 책정 된 사람을 고용합니다. PeoplePerHour의 상표 발견 기술인 Hourlies는 협상하지 않고도 서비스를 찾을 수 있도록합니다. Guru와 마찬가지로 플랫폼을 벗어나지 않고도 프로젝트를 관리하고 문서를 공유하며 서비스 비용을 지불 할 수 있습니다.
99 디자인
99 Designs는 웹 사이트뿐만 아니라 새로운 로고, 티셔츠 디자인 또는 자동차 랩을 디자인 할 수있는 근로자를 제공합니다. 그것은 분명히 그 유형의 더 독창적 인 플랫폼 중 하나입니다. 공급 업체는 경쟁에서 경쟁하기 위해 경쟁합니다. 필요한 것에 대한 설명을 작성한 다음 경연 대회를 시작하십시오. 수십 개의 이미지를받은 다음 피드백을 제공하고 궁극적으로 수상자를 선택합니다. 이 플랫폼을 사용하면 가장 좋아하는 디자이너를 선택하기 전에 말 그대로 수십 명의 디자이너와 작업 할 수 있습니다. 이 과정은 또한 추측 작업을 제거합니다.
완성 된 디자인의 광범위한 제품을보고 마음에 드는 제품을 선택하십시오. 가격은 $ 299부터 시작됩니다. 이 행사는 콘테스트 출품을 다루며 최대 30 개의 디자인을 얻을 수 있습니다.
이와 같은 아웃소싱 사이트는 귀하가 지불하고자하는 가격으로 일에 적합한 사람을 신속하고 효과적으로 찾을 수있는 방법입니다.
그러나 업무에 적합한 플랫폼을 선택하는 것이 중요합니다. 예를 들어 중요한 전자 서적 표지가 필요한 경우 Fiverr이 첫 번째 선택이 아닐 수도 있습니다. 그러나 한계를 이해하는 한, 비용을 낮게 유지하면서 직원을 키울 수있는 외주 노동을 사용하는 데 문제가 없어야합니다.
Shutterstock을 통한 성장 이미지
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