68 % 여전히 전통적인 사무실에서 대부분의 업무 수행

우리가 일하는 방식은 전반적으로 바뀌었지만 전통적인 사무실은 여전히 직장에 관해서 계속됩니다. 그리고 새로운 Clutch 2018 Future of Work 조사에 따르면, 근로자의 2/3 이상이 여전히 전통적인 사무실에서 일을 완수하고 있습니다.

이 설문 조사에 따르면 사무실은 여전히 많은 회사와 직원에게 가장 인기있는 직장 선택 사항입니다. 이것은 더 많은 미국인들이 현재 원격으로 일하고 있음에도 불구하고 있습니다.

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이 모순 된 데이터를보고있는 중소기업 소유자에게 원격 및 사무실 근로자간에 올바른 균형을 찾는 것이 중요합니다. 이것은 당신이 일하는 산업과 당신의 노동 인구의 인구 통계에 달려 있습니다. 젊은 근로자는 유연한 근무 방식을 원하지만, 고령 근로자는 직장에 나가기를 선호 할 수 있습니다.

클러치 조사는 사무실에서 일할 수있는 직원 1,003 명을 대상으로 실시되었습니다. 응답자는 67 %의 여성과 33 %의 남성으로 구성되어 있습니다. Millennials (18-34)가 35 %, X 세대 (35-54)가 41 %, 베이비 붐 세대가 23 %를 차지했습니다.

그들의 근무 방식에 관해서, 73 %는 전임 W2 직원과 12 %의 파트 타임 노동자와 W2 직원이었습니다. 풀 타임 프리랜서 / 계약자가 10 %를 차지했고, 8 %가 파트 타임 프리랜서 / 계약자였습니다.

직원이 근무하는 곳 - 주요 결과

전통적인 사무실의 주제에 부합하는 개인 사무실은 공유 사무실의 경우 31 %, 큐비클의 경우 25 %에 비해 근로자의 38 %는 가장 일반적인 배치입니다. 각 사무실 유형의 이점은 Elizabeth Ballou, Content Creator & Marketer, Clutch의 보고서에서 강조 표시됩니다.

그녀는 최고의 설정은 개인 공간과 공유 공간을 모두 갖춘 다중 작업 공간으로 끝납니다.

관리자의 경우 77 %가 전통적인 사무실에서 일하고 20 %는 집에서 일합니다.

반면에 직원은 원격 근무 옵션을 선호하지만 Ballou에 따르면 이는 대부분의 경우 근로자가 이상적인 근무 환경에 액세스 할 수 없기 때문입니다. 여러 작업 옵션에 액세스 할 수있는 사람들 중 62 %는 선호하거나 매우 바람직하다고 대답했습니다. 스펙트럼의 다른 측면에서, 15 %는 바람직하지 않거나 매우 바람직하지 않다고 말한다.

직원이 사무실 밖에서 일을 할 때, 26 %는 전통적인 사무실 작업 공간을 좋아하지 않는 가장 큰 이유라고 지적 했으므로 일과 생활의 균형이 중요한 역할을합니다. 다른 응답자들은 산만 함 (18 %), 편한 옷차림 (16 %), 출퇴근 금지 (11 %)가 원격으로 작업하는 것을 선호하는 이유 때문에 역할을한다고 응답했습니다.