장애 코디네이터 직책 설명

차례:

Anonim

장애 조정자는 장애인과 그 가족이받는 서비스를 조직합니다. 그들은 또한 함께 일하는 사람들과 다른 사업체, 기관 및 조직에 교육과 훈련을 제공 할 수 있습니다. 지각있는 장애인 코디네이터는 적절한 자격을 갖추고 있어야하며 추가적인 교육, 훈련 및 인증이 필요할 수 있습니다.

장애 서비스 코디네이터로 일함

장애 조정자의 역할은 고용주에 따라 다릅니다. 예를 들어, 시카고 장애인 시장 사무국의 장애 서비스 코디네이터는 남녀 고용 기회를 장애로 만들었고 직업 준비를 돕는 반면, 더럼 기술 커뮤니티 대학 (Durham Technical Community College)의 장애 서비스 코디네이터는 장애. 숙련 된 생활 시설 또는 보건 서비스 부서의 장애 서비스 코디네이터는 장애가있는 환자가 필요한 서비스를받을 수 있도록 보장하고 가족이 자신의 특정 요구를 이해할 수 있도록 할 수 있습니다.

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기본 요구 사항 충족

장애 서비스 코디네이터로서 성공하기 위해서는 장애가있는 사람들이 이용할 수있는 프로그램과 서비스 및 팀과 독립적으로 일하는 방법에 대해 알아야합니다. 의사 결정 능력이 뛰어나고, 판단력이 뛰어나며 장애가있는 사람들을 효과적으로 대변 할 수있는 능력이 있어야합니다. 또한 우수한 구두 및 서면 의사 소통 기술이 필요하며 다른 사람들과 잘 일할 수 있어야합니다. 다른 사람들의 작업을 계획, 감독 및 평가하는 방법을 알아야 할 수도 있습니다. Microsoft Office 및 기타 프로그램을 사용하는 것이 편합니다.

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회의 교육 요구 사항

대부분의 고용주는 장애인 서비스 코디네이터가 적어도 학사 학위를 소지해야하며, 일부는 장애인 서비스 코디네이터가 특수 교육, 재활, 상담, 심리학, 사회 과학 또는 관련 분야에서 석사 학위를 선호한다고 주장합니다. 고용주는 교육 수준이 낮은 사람을 기꺼이 고용 할 수 있습니다. 예를 들어 장애가있는 학생들과 함께 일하는 Saint Louis University의 장애 서비스 코디네이터는 준회원 학위를 소지해야합니다. 고용주는 귀하의 자격을 검토 할 때 귀하의 교육 및 이전 경험을 평가할 수 있습니다. 예를 들어, 학사 학위를 취득하고 장애인을위한 프로그램을 직접 개발하고 구현 한 경험이 3 년 이상 있어야 직책에 입회 할 수 있습니다.

필요한 면허 취득

일부 고용주는 장애인 서비스 코디네이터에게 특별 면허를 요구합니다. 예를 들어, 재활 카운슬러, 전국 통역관 또는 전국 보조 기술 전문가로서 자격증을 소지해야 할 수도 있습니다.