포춘지 선정 500 대 기업은 과거 어느 때보 다 환경 지속 가능성을 수용하고 환경 친화적 인 운영에 수백만 달러를 투자하며 지속 가능성을 비즈니스 전략의 핵심 요소로 삼고있는 기업 지속 가능성 이니셔티브에 대한 최근 헤드 라인이 고무적입니다.
Andrew Winston은 최근 Huffington Post 블로거에게 "거의 모든 대기업이 지속 가능성에 대한 헌신을 보여주었습니다. "그들은 지금 어느 정도 수준에 종사하고 있으며 대부분은 고위 임원을 어떤 방식 으로든 책임지고 있습니다."
좋은 소식. (물론 많은 전문가들은 Corporate America의 지속 가능성 노력이 충분히 야심 찬 것으로 생각하지 않으며, 다른 시간에 토론 할 것입니다.)
그러나 전국의 소기업 환경을 바라 볼 때 지속 가능성은 기업 세계 에서처럼 널리 퍼지지 않습니다. 물론 일부 소기업은 에너지 효율성과 보전에 관해서는 앞장서 서 앞으로 나아갈 것입니다. 그러나 그들 중 상당수는 실제로 녹색으로가는 일은 거의하지 않았습니다. 그들은 10 년, 20 년 또는 50 년 동안 운영 한 것과 같은 방식으로 계속 운영됩니다. 조명이나 장비를 업그레이드하거나 최저 비용의 지속 가능성 이니셔티브를 수행하지 않았습니다.
작년 MIT의 Sloan Management Review와 Boston Consulting Group의 조사에 따르면 1,000 명 미만의 직원을 보유한 회사 중 9 %만이 지속 가능성을 완전히 포용했습니다.
무슨 일이야? 왜 중소기업이 뒤처지고 있습니까?
한 가지로, 많은 중소기업이 지속 가능성에 시간과 자원을 투자하는 것이 더 힘든 싸움입니다. 일부는 큰 계획에서 중요하지 않다고 느끼는 사람들도 있습니다. 다음은 잠재적 인 솔루션과 함께 지속 가능한 실천을 구현할 때 중소 기업이 직면하는 두 가지 주요 과제를 보여줍니다.
도전 과제 # 1: 시각. 많은 중소기업 소유자는 너무 바빠서 지속 가능한 방식을 연구하고 구현하는 데 시간을 할애 할 수 없습니다.
해결책: 명백한 대답은 "그것을위한 시간을 내라."입니다. 소기업이 지속 가능성과 관련된 주요 단계를 안내 할 수있는 자료가 있습니다. 많은 도시와 지역 사회가 현재 보유하고있는 지역 비즈니스 지속 가능성 네트워킹 그룹에 가입하십시오. 또한 무료 컨설팅을 활용하십시오: 많은 대학이 비즈니스 지속 가능성 관련 전공을 제공하므로 학생들이 실제 경험을 찾고 있습니다. 일부 중소기업은 여름 인턴을 통해 연구 활동을 지원하고 지속 가능성 계획을 수립 할 수 있습니다. 지방의 중소기업이 친환경적으로가는 데 도움이되는 비영리 단체가 늘어나고 있습니다.
도전 과제 2: 돈. 조명과 같은 일부 에너지 업그레이드에 대한 빠른 투자 회수에도 불구하고 많은 소기업은 선행 투자 비용을 절약 할 수 없습니다.
해결책: 많은 유틸리티 회사는 중소기업 고객에게 무료 또는 저렴한 에너지 감사와 리베이트 및 자금 조달 프로그램을 제공하여 최소한의 선행 비용으로 에너지 업그레이드를 할 수 있도록 지원합니다. 또한 에너지 업그레이드를하는 사업체에 대한 연방 세제 상 인센티브를 고려하여시 또는 지방 정부에 녹색 사업 프로젝트를위한 대출 또는 환불 프로그램이 있는지 확인하십시오. DSIRE 데이터베이스는 귀하의 도시 또는 주에서 경제적 인센티브를 쉽게 찾을 수 있도록합니다.
지속 가능성 개념 사진을 통한 Shutterstock
16 코멘트 ▼
